多选题组织文化的层次有()。A物质层B文化层C制度层D精神层

多选题
组织文化的层次有()。
A

物质层

B

文化层

C

制度层

D

精神层


参考解析

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相关考题:

一般认为,组织文化有( )几个层次结构。A. 潜层次B. 表层C. 显现层D.精神层E.物资层

从现代系统论的观点看,组织文化的结构层次有三个,即_____、_____、_____。

组织文化的层次有()。 A.激励层B.物质层C.精神层D.制度层

员工的统一着装属于组织文化的()。 A、表面层的物质文化B、核心层的精神文化C、中间层次的制度文化D、外在层次的行为文化

组织文化的三层次说认为,组织文化由三个层次构成,即()。 A、物质文化B、制度文化C、精神文化D、文化的外显部分

下列关于组织文化三个层次之间关系的说法中,正确的是()A、制度文化层是组织文化的外部层面B、物质文化层是精神文化层面和制度文化层的中介C、精神文化层面是组织文化的核心层,它决定了物质层面和制度层面的文化D、三个层次的组织文化彼此孤立

施恩的组织文化的层次理论认为,价值观属于()。A、组织文化的表层B、组织文化的中层C、组织文化的深D、与组织文化无关

组织文化的结构层次包括()A、物质文化B、表层文化C、中介文化D、深层文化E、传统文化

下列属于组织文化的层次的有()。A、表层的物质文化B、浅层的行为文化C、中层的制度文化D、深层的精神文化

简述组织文化的层次及相互的关系。

组织文化是相对稳定和持久的,组织文化有四个层次,下列不属于组织文化的是()。A、表层组织文化B、浅层的行为文化C、中层的制度文化D、高层的权利文化

组织文化中的四个层次分别是表层组织文化,(),中层的制度文化,深层的精神文化。

在组织文化的“四层次说”中,处于核心层次的是()。A、制度文化B、行为文化C、物质文化D、精神文化

组织文化是出于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观。我们通常说的组织文化有四个层次,这四个层次是表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化、()。

在组织文化中表层的物质文化,是组织文化在物质层次上的体现,群众价值观的物质载体。

组织文化有三个层次结构,即制度层,物质层()。

组织文化有四个层次,浅层的物质文化,表层的行为文化,中层的制度文化和深层的精神文化。

组织文化的四个层次分别是表层的物质文化、()、()、深层的精神文化。

简述组织文化的定义、来源和层次。

多选题下列属于组织文化的层次的有()。A表层的物质文化B浅层的行为文化C中层的制度文化D深层的精神文化

单选题在组织文化的“四层次说”中,处于核心层次的是()。A制度文化B行为文化C物质文化D精神文化

判断题组织文化有四个层次,浅层的物质文化,表层的行为文化,中层的制度文化和深层的精神文化。A对B错

单选题组织文化是相对稳定和持久的,组织文化有四个层次,下列不属于组织文化的是()。A表层组织文化B浅层的行为文化C中层的制度文化D高层的权利文化

单选题施恩的组织文化的层次理论认为,价值观属于()。A组织文化的表层B组织文化的中层C组织文化的深D与组织文化无关

填空题组织文化是出于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中,逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观。我们通常说的组织文化有四个层次,这四个层次是表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化、()。

填空题组织文化有三个层次结构,即制度层,物质层()。

填空题组织文化中的四个层次分别是表层组织文化,(),中层的制度文化,深层的精神文化。