沙盘是一种全新的具有竞争性的体验式学习，特别是针对（）的培训。
沙盘是一种全新的具有竞争性的体验式学习，特别是针对（）的培训。
相关考题：
下列有关学习、培训、在职培训的说法中,错误的是( ) A、学习就是辞职后返校学习护理知识B、培训就是改变观念，改变行为技巧C、学习是学习新知识，新技术D、业务查房属于在职培训形式的一种E、护理会诊属于在职培训形式的一种
一位供应经理希望向部门员工提供供应管理政策和规程方面的培训。员工经常要求举行“实践”培训活动，这样，他们将能够回顾学习到的知识，并学习如何将这些经验用于不同情况。以下哪种类型的培训最适合这种情况（）A、在职培训B、对等培训C、职位轮换D、体验式学习
下列说法错误的是（）A、培训采用内部培训师的优点是能够节约成本，针对性和实用性强，但不足的是培训效果受培训师资的影响较大B、重要的岗位一般采用脱产培训，脱产培训可以让员工更系统学习，有利于全面素质的提高C、脱产培训有利于培育新人，特别是针对后备管理人员，采用脱产培训比较合适D、个体培训针对性强，为信用社创造经济效益比较明显
单选题一位供应经理希望向部门员工提供供应管理政策和规程方面的培训。员工经常要求举行“实践”培训活动，这样，他们将能够回顾学习到的知识，并学习如何将这些经验用于不同情况。以下哪种类型的培训最适合这种情况（）A在职培训B对等培训C职位轮换D体验式学习
单选题关于学习型组织关键特征的说法，错误的是（ ）。A致力于持续学习B培训的重点是传授技能C具有一种学习文化D重视员工