秘书面临的沟通有两种形式()。 A、纵向沟通和横向沟通B、纸质沟通和口头沟通C、正式沟通和非正式沟通D、双向沟通和单项沟通
有关绩效沟通的描述错误的是( ) A.沟通方式包括正式沟通与非正式沟通B.沟通适用于绩效管理的开始阶段C.沟通在绩效管理中起着决定性的作用D.管理者可根据员工的要求进行专门的沟通
属于绩效沟通方式的是（ ）。A.正式的书面报告B.定期会面C.非正式的绩效沟通D.正式的绩效沟通E.团队会谈
关于绩效沟通的方式，下列说法错误的是（ ）。A．正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B．非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过程C．正式绩效沟通的最大优点在于它的及时性D．非正式绩效沟通中，面谈是管理者与员工之间最主要的沟通方式
属于绩效沟通方式的是()。A:正式的书面报告B:定期会面C:非正式的绩效沟通D:正式的绩效沟通E:团队会谈
正式的沟通方式均经过事先计划和安排，在绩效管理中常用的正式的沟通方式不包括（）A、定期的书面通告B、“走动式”的沟通方式C、定期的会议沟通D、一对一正式会谈
绩效沟通的方式沟通方式可以分为（）。A、正式的沟通B、书面的沟通C、非正式的沟通D、口头的沟通
沟通方式主要可以分为正式的沟通和非正式的沟通方式两种。
绩效沟通方式主要包括（）。A、正式绩效沟通B、非正式绩效沟通C、书面报告D、定期会面E、结构化绩效沟通
企业组织内的信息沟通渠道存在两种类型，以及与其对应的两种信息沟通形式：正式沟通与非正式沟通。
依据不同的标准，可以对沟通进行不同的分类。那么根据沟通渠道产生方式的不同可划分为（）。A、正式沟通与非正式沟通B、单向沟通与双向沟通C、语言沟通与非语言沟通D、直接沟通与间接沟通
沟通可以分为哪两种沟通？（）A、语言沟通；B、非语言沟通；C、正式沟通；D、非正式沟通。
根据沟通渠道产生方式的不同，将沟通分为（）与非正式沟通。
沟通方式分为（）。A、口头沟通B、书面沟通C、非语言沟通D、正式沟通E、非正式沟通
关于绩效沟通的方式，下列说法错误的是（）。A、正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B、非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过程C、正式绩效沟通的最大优点在于它的及时性D、非正式绩效沟通中，面谈是管理者与员工之间最主要的沟通方式
企业绩效反馈与沟通的主要形式有：（）A、定期书面报告B、定期面谈C、会议沟通D、走动式管理E、非正式的会议
项目中的沟通方式是多种多样的，通常可分为：正式沟通与非正式沟通；上行沟通、下行沟通与平行沟通；（）与口头沟通；单向沟通与双向沟通；言语沟通和体语沟通等。
有关绩效沟通的描述错误的是（）。A、沟通方式包括正式沟通与非正式沟通B、沟通适用于绩效管理的开始阶段C、沟通在绩效管理中起着决定性的作用D、管理者可根据员工的要求进行专门的沟通
填空题项目中的沟通方式是多种多样的，通常可分为：正式沟通与非正式沟通；上行沟通、下行沟通与平行沟通；（）与口头沟通；单向沟通与双向沟通；言语沟通和体语沟通等。
多选题绩效沟通方式主要包括（）。A正式绩效沟通B非正式绩效沟通C书面报告D定期会面E结构化绩效沟通
多选题绩效沟通的方式沟通方式可以分为（）。A正式的沟通B书面的沟通C非正式的沟通D口头的沟通
判断题企业组织内的信息沟通渠道存在两种类型，以及与其对应的两种信息沟通形式：正式沟通与非正式沟通。A对B错
单选题正式的沟通方式均经过事先计划和安排，在绩效管理中常用的正式的沟通方式不包括（）A定期的书面通告B“走动式”的沟通方式C定期的会议沟通D一对一正式会谈
判断题按照沟通渠道不同，行政沟通可以划分为正式沟通和非正式沟通两种。（ ）A对B错
判断题沟通方式主要可以分为正式的沟通和非正式的沟通方式两种。A对B错