赫兹伯格认为传统的满意与不满意的观点是不正确的,满意的对立面是没有满意,不满意的对立面,应该是没有不满意。()

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相关考题:

根据赫茨伯格,满意的对立面是不满意。() 此题为判断题(对,错)。

赫茨伯格指出,与传统看法不同,调查数据表明满意的对立面是不满意。() 此题为判断题(对,错)。

赫兹伯格认为,传统的满意与不满意的观点是不确切的。()

赫茨伯格认为满意的对立面并不是不满意。()

双因素理论认为不满意的对立面是()、满意的对立面是()。

赫茨伯格认为,满意的对立面是() A.不满意B.没有满意C.没有不满意D.极不满意

赫茨伯格认为,满意的对立面是不满意;不满意的对立面是满意。()

赫兹伯格的激励-保障双因素理论认为,当具有保障因素时,工人没有不满意,但也没有带来满意。()

赫茨伯格的“双因素”理论认为,满意的对立面是( )。A.不满意B.没有不满意C.没有满意D.特别不满意

赫茨伯格认为满意的对立面是没有满意,不满意的对立面是没有不满意。A对B错

赫茨伯格认为满意的对立面是没有满意,不满意的对立面是没有不满意。

赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是()。A、不满意B、没有满意C、较满意D、没有不满意

赫兹伯格的双因素理论认为,满意的对立面是没有“满意”,不满意的对立面是没有“不满意”。

赫茨伯格认为满意的对立面是不满意。

在赫兹伯格的双因素理论中,满意的反面或对立面是()A、不满意B、很满意C、没有满意D、很不满意

赫兹伯格认为,满意的对立面是()。A、没有满意B、较高的激励C、没有不满意D、没有领导

赫茨伯格的“双因素”理论认为,满意的对立面是()。A、不满意B、没有不满意C、没有满意D、比较满意

赫兹伯格认为,在工作中满意的反面是()。A、不满意B、没有满意C、归属需要D、权力关系E、保健因素

赫茨伯格认为满意的对立面;不满意的对立面为:()A、不满意B、没有满意C、满意D、没有不满意

单选题在赫兹伯格的双因素理论中,满意的反面或对立面是()A不满意B很满意C没有满意D很不满意

单选题赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是()。A不满意B没有满意C较满意D没有不满意

判断题赫茨伯格认为满意的对立面是不满意。A对B错

判断题赫兹伯格的双因素理论认为,满意的对立面是没有“满意”,不满意的对立面是没有“不满意”。A对B错

判断题赫兹伯格认为传统的满意与不满意的观点是不正确的,满意的对立面是没有满意,不满意的对立面,应该是没有不满意。()A对B错

判断题赫茨伯格认为满意的对立面是没有满意,不满意的对立面是没有不满意。A对B错

单选题赫茨伯格的“双因素”理论认为,满意的对立面是()。A不满意B没有不满意C没有满意D比较满意

单选题(2015.10单4)赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是 ( )A不满意B没有满意C较满意D没有不满意