物流人才的在职指导中,通常不包括()方式。A、角色模仿B、行为模仿C、管理竞赛D、工作轮换

物流人才的在职指导中,通常不包括()方式。

  • A、角色模仿
  • B、行为模仿
  • C、管理竞赛
  • D、工作轮换

相关考题:

物流网络的构成要素,不包括( )。 A.物流结点(Node)B.物流线路(Line)C.运输方式(Carrier)D.物流中心(Logistics Center)

构建会展物流体系的保障措施不包括()。 A、会展物流政策B、组织化的物流渠道C、专业的物流人才D、走集团化发展道路

通常情况下,哪种物流方式的时效最快?

在职业指导中,认知行为理论的运用体现在()A、间接指导咨询中B、直接指导咨询中C、集体指导咨询中D、个体指导咨询中

物流网络的构成要素,不包括()。A、物流结点(NoDE)B、物流线路(LinE)C、运输方式(CArrier)D、物流中心(LogistiCsCenter)

在职业指导技术中,劝导策划技术包括:直接劝导、()、解说劝导。

在职业指导中运用职业信息,要求三方面的目的,以下不包括()。A、认知目的B、预测目的C、咨询目的D、调试目的

化学课程标准的作用不包括()。A、指导教学B、选拔人才C、评价学习D、编写教材

在物流人才的培训中,脱岗指导包括()。A、案例研究法B、管理竞赛C、角色扮演D、行为模仿

由于物流作业的实操性和场地特殊性,物流培训最好的方式是采用()。A、多媒体培训B、工作指导培训C、模拟培训D、在职现场培训

对人才的在职培训有以下方式()。A、职前培训B、职后培训C、脱产培训D、半脱产培训E、业余培训

香港广告人才培养方式不包括()A、资格认证培训B、广告高等教育C、暑期训练培训D、在职人员培训

物流系统中包括了(),人才流也是该系统的关键。A、实物流B、资金流C、信息流D、商流

物流人才的培训中,在职指导包括()。A、工作轮换B、初级董事会C、行动学习D、案例研究法

()不是物流人才培训技术的内容。A、在职培训B、工作指导培训C、学习进管理度D、讲座

由于国际物流的复杂性,国际物流运作中通常需要运用多种联运方式,比较常见的联运方式包括:海上/航空、海上/铁路/内核、()。A、陆桥B、微型陆桥C、海上/公路D、航空/公路E、铁路/公路/内河

在物流人才指导中,脱岗指导的管理竞赛通常用于()。A、提高解决问题的技能B、开发领导能力C、培养团队合作精神D、熟悉企业环境

多选题物流人才的培训中,在职指导包括()。A工作轮换B初级董事会C行动学习D案例研究法

多选题在物流人才的培训中,脱岗指导包括()。A案例研究法B管理竞赛C角色扮演D行为模仿

单选题物流网络的构成要素,不包括()。A物流结点(NoDE)B物流线路(LinE)C运输方式(CArrier)D物流中心(LogistiCsCenter)

多选题对人才的在职培训有以下方式()。A职前培训B职后培训C脱产培训D半脱产培训E业余培训

单选题在职业指导中运用职业信息,要求三方面的目的,以下不包括()。A认知目的B预测目的C咨询目的D调试目的

多选题物流人才的在职指导中,通常不包括()方式。A角色模仿B行为模仿C管理竞赛D工作轮换

单选题()不是物流人才培训技术的内容。A在职培训B工作指导培训C学习进管理度D讲座

单选题香港广告人才培养方式不包括()A资格认证培训B广告高等教育C暑期训练培训D在职人员培训

单选题在职业指导中,认知行为理论的运用体现在()A间接指导咨询中B直接指导咨询中C集体指导咨询中D个体指导咨询中

多选题在物流人才指导中,脱岗指导的管理竞赛通常用于()。A提高解决问题的技能B开发领导能力C培养团队合作精神D熟悉企业环境