标准化班组考评分为四个等级,由高到低依次为标杆班组、优秀班组、达标班组、不达标班组,实行等级管理。

标准化班组考评分为四个等级,由高到低依次为标杆班组、优秀班组、达标班组、不达标班组,实行等级管理。


相关考题:

“争创三优”活动是指( )。 A、优秀安全班组B、标杆班组C、优秀班组长D、优秀群安员

为进一步落实班组激励机制,要深化科区、矿厂定期评选优秀班组(长),集团公司半年度评选“标准化班组”、“标杆班组”的层级评优机制。( ) 此题为判断题(对,错)。

标杆班组符合优秀班组评定标准的基础上,按班组评分()个月总和从高到低进行排序,取不超过标准化班组创建总数的10%,并需满足7个条件。A、6B、5C、4D、3

标杆班组需满足班组长素质优秀,职业技能应达到较高等级。

为便于分级管理,路局将标准化班组建设等级划分为标准化班组、基本标准班组和()班组三个等级。A、特级B、超标C、不达标

标准化班组考评分为()个等级A、一B、二C、三D、四

班组长评优评先应在标杆班组或优秀班组中产生,各供电段申报路局表彰的标杆班组、优秀工班长数量分别控制在()个以内A、1B、2C、3D、4

优秀班组连续()个月达到标杆班组评定标准时,可参评标杆班组。A、一B、二C、三D、六

班组等级认定后优秀班组人均奖励()元。A、50B、100C、200D、300

标杆班组需满足安全成绩优异,作业全面标准化。

在实施岗位星级管理的标杆班组需满足岗位星级分布合理,班组成员岗位星级的最高等级比例达()及以上。A、0.05B、0.1C、0.15D、0.2

班组长按()享受标准化班组等级奖励。A、计件工资系数B、相应班组等级C、段定系数D、内部分配办法

标准化班组考评实行千分制,动车组列车考评成绩()分及其以上为标准化班组。A、800B、850C、750D、700

标准化班组达标按达标班组、优秀班组、标杆班组由低到高进行创建和评定,()越级评定。A、不得B、可以C、向段申请D、向车队申请

段制定标准化班组创建标准和考评办法,以安全稳定可控、任务高效完成、人员素质达标、管理有序先进、环境文明和谐为主要考核内容,对班组的各项工作进行考评并确定等级。

三基建设工作中,一线班组是安全生产最基层的组织,安全管理要落实到一线班组,冯正霖局长提出的安全管理“四个进班组”的内容是()。A、安全教育到班组B、手册执行到班组C、风险防控到班组D、技能培训到班组E、隐患排查到班组F、文件落实到班组

单选题标准化班组达标按达标班组、优秀班组、标杆班组由低到高进行创建和评定,()越级评定。A不得B可以C向段申请D向车队申请

判断题标杆班组需满足班组长素质优秀,职业技能应达到较高等级。A对B错

单选题为便于分级管理,路局将标准化班组建设等级划分为标准化班组、基本标准班组和()班组三个等级。A特级B超标C不达标

判断题标准化班组考评分为四个等级,由高到低依次为标杆班组、优秀班组、达标班组、不达标班组,实行等级管理。A对B错

单选题班组长按()享受标准化班组等级奖励。A计件工资系数B相应班组等级C段定系数D内部分配办法

单选题标准化班组考评分为()个等级A一B二C三D四

单选题优秀班组连续()个月达到标杆班组评定标准时,可参评标杆班组。A一B二C三D六

单选题班组长评优评先应在标杆班组或优秀班组中产生,各供电段申报路局表彰的标杆班组、优秀工班长数量分别控制在()个以内A1B2C3D4

单选题在实施岗位星级管理的标杆班组需满足岗位星级分布合理,班组成员岗位星级的最高等级比例达()及以上。A0.05B0.1C0.15D0.2

单选题标准化班组考评实行千分制,动车组列车考评成绩()分及其以上为标准化班组。A800B850C750D700

单选题评定为优秀班组后连续()个月达到标杆班组评定标准时,可参评标杆班组A三B六C九D十二