某大学毕业生由于不满意现有工作而辞职,在没有找到新工作之前,此种失业为()。A、摩擦性失业B、结构性失业C、周期性失业D、季节性失业

某大学毕业生由于不满意现有工作而辞职,在没有找到新工作之前,此种失业为()。

  • A、摩擦性失业
  • B、结构性失业
  • C、周期性失业
  • D、季节性失业

相关考题:

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以下属于就业者的是:() A、正在罢工的工人B、辞职后,连续4周找工作,但暂时没有找到工作的人C、退休人员D、服刑人员

一个人因不满意现在的工资,辞职去找新的工作,这种情况导致的失业叫做自愿失业。() 此题为判断题(对,错)。

由于自愿辞职而暂时没有找到工作的劳动者属于( )。A.就业者B.非劳动者C.劳动者D.失业者

属于“失业者成为非劳动力”的劳动力流动情况是( )。A.灰心丧气的工人放弃寻找工作的努力B.劳动者失去劳动能力而自愿退出劳动力市场C.劳动者被解雇而暂时没有找到工作D.劳动者自愿辞职而暂时没有找到工作

工作分析通常在下述( )情况下进行。A.新组织建立B.某岗位员工辞职C.新的工作产生D.当工作由于新技术.新方法.新工艺或新系统的产生而发生重要变化时

小王今年30岁了,由于公司不景气,已经失业在家8周了,正等待寻找新的工作。凡是统计时被确定有工作能力,但没有工作,并在 ( )周内没有找到工作的人被视为失业者。A.1周B.2周C.3周D.4周

社区的陈某找到社会工作者倾诉自己最近的烦恼:陈某现在的工作没有上升的空间,职业发展进入了死胡同。但是现在经济形势也不好,辞职找工作对陈某家庭的压力也很大,陈某不知道如何做决定。对此,社会工作者帮助陈某分析现有工作的现状,辞职找工作的优势和劣势,以及陈某可能面临的困难,告诉陈某可以做出的几种选择方法。这里社会工作者运用的是()的影响性技巧。A:自我披露B:对质C:忠告D:建议

毕业生根据自己的工资决定自己投入的工作量,从中可以看到什么()?A、这是一种契约精神B、这是典型的“战略区隔”症状解C、说明之前没有谈到合同条款D、说明工作没有满足毕业生的兴趣

下列人员中可以享受失业保险金的是()。A、张某大学毕业2年,一直没有找到工作B、李某因为不满单位的加班制度,而在6个月前辞职C、陈某工作多年,因所在单位经营不善而破产后失业D、王某到了法定年龄而办理了退休

下列()不属于自然失业率产生的原因。A、人们不满意现有的工作辞职去寻找更理想的工作所造成的失业B、经济中由于产业结构变化而引起的失业C、由于技术进步所引起的失业D、由于经济衰退造成的失业

以个体疲劳的程度作为工作倦怠的主观指标的主要内容包括()。A、由于对领导的不满意造成的情绪低落 B、出现多种身体症状,而没有可以识别的器质性病变C、由于工作不满意感和职业的不胜任感所导致的自尊的丧失D、注意力难以集中、易怒和负性情绪,并以个体在长达数月的时间内工作绩效的显著降低作为工作倦怠的客观指标

工作分析通常在下述( )情况下进行。A、新组织建立B、某岗位员工辞职C、新的工作产生D、当工作由于新技术、新方法、新工艺或新系统的产生而发生重要变化时

已经缴存3年公积金,没有使用公积金。现已辞职,能否中断公积金等找到工作在缴存?

下列失业者中,属于摩擦失业的是()A、由于迁移居住地,还没有找到新工作的失业者B、由于经济不景气,而被企业解雇的失业者C、不满意工资水平,而选择辞职领取失业救济的失业者D、由于国际产业结构调整,所在产业向海外转移,因而失业的失业者

人们往往可以通过改变自己的工作态度来改变自己对工作的不满意,所以在人们不满意的时候,人们一般不容易想到的是()。A、马上辞职B、将工作看作达到目的的方法C、通过降低工作的重要性来改变看法D、逐渐适应工作

如果毕业成为一个“大学毕业生”,即进入百万求职大军里,开始激烈竞争。但是,如果早早规划,就可以:()。A、快速找到好工作B、开拓更多的求职渠道与机会而轻易就业C、让自己成为一个有独特优势的大学毕业生D、轻易找到好工作

新雇员训练,是指合格证持有人新雇佣的人员,或者已经雇佣但没有在客舱乘务员工作岗位上工作过的人员,在进入客舱乘务员工作岗位之前需要进行的训练。

单选题下列()不属于自然失业率产生的原因。A人们不满意现有的工作辞职去寻找更理想的工作所造成的失业B经济中由于产业结构变化而引起的失业C由于技术进步所引起的失业D由于经济衰退造成的失业

问答题已经缴存3年公积金,没有使用公积金。现已辞职,能否中断公积金等找到工作在缴存?

单选题毕业生根据自己的工资决定自己投入的工作量,从中可以看到什么()?A这是一种契约精神B这是典型的“战略区隔”症状解C说明之前没有谈到合同条款D说明工作没有满足毕业生的兴趣

多选题工作分析通常在下述( )情况下进行。A新组织建立B某岗位员工辞职C新的工作产生D当工作由于新技术、新方法、新工艺或新系统的产生而发生重要变化时

单选题下列人员中可以享受失业保险金的是()。A张某大学毕业2年,一直没有找到工作B李某因为不满单位的加班制度,而在6个月前辞职C陈某工作多年,因所在单位经营不善而破产后失业D王某到了法定年龄而办理了退休

单选题某大学毕业生由于不满意现有工作而辞职,在没有找到新工作之前,此种失业为()。A摩擦性失业B结构性失业C周期性失业D季节性失业

单选题人们往往可以通过改变自己的工作态度来改变自己对工作的不满意,所以在人们不满意的时候,人们一般不容易想到的是()。A马上辞职B将工作看作达到目的的方法C通过降低工作的重要性来改变看法D逐渐适应工作

多选题以个体疲劳的程度作为工作倦怠的主观指标的主要内容包括()。A由于对领导的不满意造成的情绪低落B出现多种身体症状,而没有可以识别的器质性病变C由于工作不满意感和职业的不胜任感所导致的自尊的丧失D注意力难以集中、易怒和负性情绪,并以个体在长达数月的时间内工作绩效的显著降低作为工作倦怠的客观指标

单选题下列失业者中,属于摩擦失业的是()A由于迁移居住地,还没有找到新工作的失业者B由于经济不景气,而被企业解雇的失业者C不满意工资水平,而选择辞职领取失业救济的失业者D由于国际产业结构调整,所在产业向海外转移,因而失业的失业者