在小组冲突时，工作者的地位是（）的位置，角色是可变的角色。
在小组冲突时，工作者的地位是（）的位置，角色是可变的角色。
相关考题：
社会工作者吴军在小组活动中，组织组员们设计角色扮演、角色互换、角色冲突的情景剧，引导他们学习容忍、换位思考、化解矛盾和冲突的办法。在这个过程中，吴军运用的技巧是（ ）。A．扣紧小组目标B．对信息进行磋商C．小组活动的基本要素D．考虑组员的特征及能力
在小组工作的中期转折阶段，可设计角色扮演、角色互换、角色冲突的情景剧，引导组员学习容忍、换位思考、化解矛盾和冲突的办法，这属于小组活动设计的（ ）技巧。A、扣紧小组目标B、对信息进行磋商C、考虑组员的特征及能力D、经验分享环节
单选题社会角色是人们在社会关系体系中与所处的地位或位置相适应的一套行为规范，它反映了出于该地位或位置的社会成员的责任、权利和义务。对社会工作者的角色下列说法正确的是（ ）。A社会工作者的角色是服务对象对社会工作者要求的行为反映B社会工作者的角色是在社会服务过程中所应承担的专业行为模式C社会工作者的角色是一种社会人的行为反映模式D社会工作者的角色是当服务对象不能做出反映时帮其完成自决
单选题社会工作者为社区残障人士举办了一个小组。经过几节小组活动，小组开展状况良好，组员们变得更愿意交流沟通，并开始形成相互支持。他们自己商议出议事机制，并在每次小组讨论中自觉运用。在小组工作的这一阶段，社会工作者的角色是（ ）。A处于核心位置，扮演领导者角色B处于边缘位置，扮演协调者角色C处于边缘位置，扮演同行者角色D处于核心位置，扮演引导者角色
多选题下列关于小组工作过程各阶段社会工作者角色的描述，正确的有（ ）。A工作开始阶段，社会工作者扮演的是领导者的角色B中期转折阶段，社会工作者扮演的是协助者和引导者的角色C中期转换阶段，社会工作者在小组的权力与地位由边缘位置向中心位置转移D后期成熟阶段，社会工作者扮演的是能力促进者的角色E后期成熟阶段，组员与社会工作者的地位逐渐接近
单选题个体在社会关系体系中所处的位置，是指（）A身份B地位C角色D角色丛