复杂的项目中,包含跨专业的劳动,可以通过下面的途径最有效的被管理:()A、多重榜样的项目经理B、职能型组织C、强矩阵组织D、强有力的传统型经理

复杂的项目中,包含跨专业的劳动,可以通过下面的途径最有效的被管理:()

  • A、多重榜样的项目经理
  • B、职能型组织
  • C、强矩阵组织
  • D、强有力的传统型经理

相关考题:

通过诉讼途径解决社会矛盾和冲突,是( ) A、最有效的手段B、最方便的手段C、最直接的手段D、最迅速的手段

包括跨专业的工作的复杂项目,能最有效地被()管理。() A、多重领导项目经理B、一个职能组织C、一个强矩阵式组织D、一个强劲的传统经理

跨专业复杂的项目,能最有效的被()管理。 A.多重领导项目经理B.一个强矩阵式组织C.一个职能组织D.一个强劲的传统经理

包括跨专业工作的复杂项目,能最有效地被()管理。 A.领导项目经理B.职能组织C.强矩阵组织D.强有力的传统经理

包括跨专业的工作的复杂项目,能最有效地被管理。()A.多重领导项目经理B.一个职能组织C.一个强矩阵式组织

教师的任务是教书育人,包含多方面的要求和较为复杂的内容,这反映了教师劳动的()的特点。A.创造性B.复杂性C.示范性D.长期性

关于速率方程与反应物、产物的浓度关系理解中,错误的是( )。A.基元反应的速率方程中只包含反应物的浓度项B.某些复杂反应的速率方程中只包含反应物的浓度项C.复杂反应的速率方程不包含反应物的浓度项D.复杂反应的速率方程中可以包含反应物和产物的浓度项

教育对人的劳动能力的发展具有全面的有效的影响,它可以()。A、改变劳动力的性质和形态B、使潜在的生产力转化为现实的生产力C、促进劳动力的自身再生产D、使简单劳动力变成复杂劳动力

在桌面运维项目中,专家团队的主要职责是一下哪一项?()A、项目管理职责B、问题、复杂变更处理C、客户现场故障、服务请求处理D、客户现场团队管理

生产经营单位使用被派遣劳动者的,可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。

通过诉讼途径解决社会冲突,是()A、最有效的手段B、最方便的手段C、最直接的手段D、最迅速的手段

哪一个是子查询执行的顺序()A、最里面的查询到最外面的查询B、最外面的查询到最里面的查询C、简单查询到复杂查询D、复杂查询到简单查询

通过实名制管理下的数据采集,承包人和劳务分包人可以做到()A、有效强化了劳务分包的管理B、简化了劳务工资发放程序C、增加了劳务工资发放的工作量D、细化了劳动力统计和计划工作E、提升了劳务在质量、技术、安全以及治安保卫管理方面的保障能力

复杂项目中包括跨行业的工作劳动,这种情况最好可以通过下面哪种类型的组织被管理:()A、项目化B、职能性C、直线型D、矩阵性

通过诉讼途径解决社会和冲突,是()A、最有效的手段B、最方便的手段C、最直接的手段D、最迅速的手段

管理者可以使他们的预测更加有效的途径有()。A、理解当环境基本上保持稳定时,预测技术是最精确的B、让更少的人参与到过程中来C、使用更复杂的方法D、使用单一的预测方法

简述作为管理者可以通过哪些途径有效地获知和利用组织成员的隐性知识。

按照《劳动力市场管理规定》,用人单位可以通过哪些途径招用人员?

管理是一项创造性劳动,主要依赖管理者的艺术创造,这是强调管理的()A、复杂性B、有效性C、实践性D、精确性

跨专业复杂的项目,能最有效的被()管理。A、多重领导项目经理B、一个强矩阵式组织C、一个职能组织D、一个强劲的传统经理

多选题教育对人的劳动能力的发展具有全面的有效的影响,它可以()。A改变劳动力的性质和形态B使潜在的生产力转化为现实的生产力C促进劳动力的自身再生产D使简单劳动力变成复杂劳动力

单选题包括跨专业的工作的复杂项目,能最有效地被()管理。A多重领导项目经理B一个职能组织C一个强矩阵式组织D一个强劲的传统经理

单选题管理是一项创造性劳动,主要依赖管理者的艺术创造,这是强调管理的()A复杂性B有效性C实践性D精确性

单选题在桌面运维项目中,专家团队的主要职责是一下哪一项?()A项目管理职责B问题、复杂变更处理C客户现场故障、服务请求处理D客户现场团队管理

问答题按照《劳动力市场管理规定》,用人单位可以通过哪些途径招用人员?

单选题复杂的项目中,包含跨专业的劳动,可以通过下面的途径最有效的被管理:()A多重榜样的项目经理B职能型组织C强矩阵组织D强有力的传统型经理

单选题复杂项目中包括跨行业的工作劳动,这种情况最好可以通过下面哪种类型的组织被管理:()A项目化B职能性C直线型D矩阵性