紧急事态发生时,由于他人在场,个体会抑制利他行为的现象我们称为().A、情景的模糊性B、情景效应C、榜样的作用D、旁观者效应

紧急事态发生时,由于他人在场,个体会抑制利他行为的现象我们称为().

  • A、情景的模糊性
  • B、情景效应
  • C、榜样的作用
  • D、旁观者效应

相关考题:

助人和利他行为中有一现象称为“旁观者效应”,其意思是( )。A.他人在场有利于促进亲社会行为B.他人在场对利他行为有负面影响C.他人在场,会激励助人者D.他们在场,使助人者体会到社会赞许,增进助人行为

“当一个胖子装忧郁的时候,别人还以为是肚子饿。”最能说明这一现象的概念是A.旁观者效应:个体面对紧急事件时,他人在场会抑制其利他行为发生的现象B.自我透明度错觉:人们高估自己的个人心理状态被他人知晓程度的一种倾向C.社会焦点效应:一个人会高估周围人对自己外表和行为的关注度的一种倾向D.自证预言:若人们相信某件事情会发生,则这件事情最终真的会发生的现象

由于他人在场而使行为效率下降的现象是( )。

他人在场对利他行为往往有负面影响,是由于他人在场容易导致个体()。多选A. 去个性化B. 责任意识增加C. 责任分散D. 被评价焦虑升高

他人在场对利他行为往往有负面影响,是由于他人在场容易导致个体()。A、去个性化 B、责任意识增加 C、责任分散 D、被评价焦虑升高

由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是( )。单选A. 社会促进B. 社会抑制C. 社会懈怠D. 社会逍遥

有他人在场,个体会抑制利他行为,这属于()A情景的模糊性B社会抑制C自我障碍D旁观者效应

利他行为只是发生在紧急事态时才会表现出来的。

由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是()。A、社会促进B、社会抑制C、社会懈怠D、社会逍遥

当有他人在场或与他人共同工作时,工作效率有提高的倾向,这种现象被称为()。

利他行为发生后,个体会感觉到愉快、自豪、骄傲、感到满足,这种现象称为()。

他人在场,往往会促进个体的利他行为。

社会抑制:即个体在从事某一活动时,他人在场干扰活动的完成,抑制活动效率的现象,又称为社会干扰。

他人在场对利他行为往往有负面影响,是由于他人在场容易导致个体()。A、去个性化B、责任意识增加C、责任分散D、被评价焦虑升髙

利他行为中有一现象称为"旁观者效应",其意思是()。A、他人在场有利于促进助人行为B、他人在场对利他行为有负面影响C、他人在场,会激励助人者D、他人在场,使助人者体会到社会赞许,增进助人行为

单选题紧急事态发生时,由于他人在场,个体会抑制利他行为的现象我们称为().A情景的模糊性B情景效应C榜样的作用D旁观者效应

填空题当有他人在场或与其他人共同工作时,工作效率有明显的提高,这种现象被称为()。

单选题他人在场对个体利他行为所产生的负影响或抑制作用,也就是说他人在场是抑制紧急情况下助人行为的主要原因,这是所谓的()。A社会抑制B旁观者效应C社会促进D社会干扰

单选题由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是()。A社会促进B社会抑制C社会懈怠D社会逍遥

单选题有他人在场,个体会抑制利他行为,这属于()A情景的模糊性B社会抑制C自我障碍D旁观者效应

判断题他人在场,往往会促进个体的利他行为。A对B错

填空题当有他人在场或与他人共同工作时,工作效率有提高的倾向,这种现象被称为()。

判断题利他行为只是发生在紧急事态时才会表现出来的。A对B错

单选题助人和利他行为中有一现象称为“旁观者效应”,其意思是()。A他人在场有利于促进亲社会行为B他人在场对利他行为有负面影响C他人在场,会激励助人者D他们在场,使助人者体会到社会赞许,增进助人行为

单选题社会心理学研究发现,个体对紧急事态的反应,在单个人时与同其他人在一起时是不同的,有他人在场,个体会抑制利他行为。这种现象叫()A旁观者效应B预言自我实现效应C优先效应D新近效应

判断题社会抑制:即个体在从事某一活动时,他人在场干扰活动的完成,抑制活动效率的现象,又称为社会干扰。A对B错

填空题利他行为发生后,个体会感觉到愉快、自豪、骄傲、感到满足,这种现象称为()。