美国著名的心理学家和行为科学家马斯洛在研究了人的行为之后,提出的一种理论是( ) A .人际关系理论B .精神需要理论C .关于人性的理论D .需要层次理论
提出动机的强化理论的心理学家属于学习理论流派里的（ ）A、 行为主义B、 格式塔C、 认知主义D、 建构主义
美国心理学家马斯洛提出的行为科学理论是() A、Z理论B、人际关系理论C、关于人性的理论D、需要层次理论
提出群体力学理论的心理学家是A.卢因B.德鲁克C.法约尔D.西蒙S 提出群体力学理论的心理学家是A.卢因B.德鲁克C.法约尔D.西蒙E.梅奥
提出三维人际关系理论的心理学家是（）AP·贝尔斯B莫雷诺C赫茨伯格D舒兹
最早对权变理论作出理论性评价的人是心理学家费德勒，他于1962年提出了（）A、群体功能理论B、人际关系学说C、有效领导的权变模式D、X理论和Y理论
美国心理学家莫雷诺提出的用来测量群体成员之间人际关系的一种人际关系测量方法是（）。A、实验法B、调查法C、社会测量法D、参照测量法
心理学家亚当斯提出的人际关系心理学流派是（）.A、象征性交往理论B、群体动力学C、社会互动理论D、公平理论
对非正式群体的人际关系交往进行研究的心理学家是（）。
群体人际关系层次理论和人际关系测量法的参照测量法都是苏联心理学家彼得罗夫斯基提出来的。
美国心理学家约翰摩尔斯和伊杰洛斯奇提出的理论是（）A、人际关系论B、“场”的理论C、超Y理论D、渐变决策理论
提出动机的强化理论的心理学家属于学习理论流派中的（）。A、行为主义B、格式塔C、认知主义D、建构主义
“1+12”的信念。社会心理学家（）运用“群体动力学原理”理论来说明群体成员之间各种力量的相互依存、相互作用的关系以及个体行为的影响。
美国心理学家、行为科学家伦西斯·利克特提出的企业领导模式的理论是（）。A、权变领导理论B、定规、关怀维度理论C、支持关系理论D、群体动力学理论
社会心理学家卢因创立了著名的（）A、"信息论"和"控制论"B、"群体动力学"和"场论"C、二级传播理论D、议程设置功能理论
在管理理论中，重视人际关系，重视非政府组织的作用的理论是（）。A、双因素理论B、群体动力学理论C、动态平衡理论D、不成熟-成熟理论
填空题在人际关系心理学各理论流派中，提出群体动力学的心理学家是（），提出人际特质理论的心理学家（）。
单选题最早对权变理论作出理论性评价的人是心理学家费德勒，他于1962年提出了（）A群体功能理论B人际关系学说C有效领导的权变模式DX理论和Y理论
单选题美国心理学家、行为科学家伦西斯·利克特提出的企业领导模式的理论是（）。A权变领导理论B定规、关怀维度理论C支持关系理论D群体动力学理论
单选题心理学家亚当斯提出的人际关系心理学流派是（）.A象征性交往理论B群体动力学C社会互动理论D公平理论
单选题人性假设理论“x理论”的提出者是 ( )A美国管理学家麦格雷戈B人际关系学说倡导者梅奥C美国心理学家马斯洛D美国心理学家约翰·莫尔斯
判断题群体人际关系层次理论和人际关系测量法的参照测量法都是苏联心理学家彼得罗夫斯基提出来的。A对B错
单选题提出动机的强化理论的心理学家属于学习理论流派中的（）。A行为主义B格式塔C认知主义D建构主义
单选题提出动机的强化理论的心理学家属于学习理论流派里的（ ）。A行为主义B格式塔C认知主义D建构主义
单选题美国心理学家约翰摩尔斯和伊杰洛斯奇提出的理论是（）A人际关系论B“场”的理论C超Y理论D渐变决策理论
单选题提出三维人际关系理论的心理学家是（）AP·贝尔斯B莫雷诺C赫茨伯格D舒兹