领导权变理论将领导用一个公式表示为:领导=f()。

领导权变理论将领导用一个公式表示为:领导=f()。


相关考题:

下面关于领导理论的论述中正确的是()。 A、领导性格理论认为,具有特定性格特征的人才能成为有效的领导B、领导行为理论认为,判断领导是否有效关键看他做什么C、领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配D、领导权变理论优于领导行为理论E、领导行为理论优于领导性格理论

下列理论属于领导权变理论的是()。 A.菲德勒的领导权变理论模型B.路径-目标理论C.领导情境理论D.领导者-参与模型

研究领导问题的理论有()A.领导权变理论B.领导性格理论C.领导行为理论D.领导需求理论E.领导强化理论

研究有关领导的理论可以归纳为哪几大类()A、领导权变理论B、领导特性理论C、领导行为理论D、领导连续流理论

()又称领导情境理论。 A、领导特性理论B、领导权变理论C、领导行动理论D、领导权威理论

将被领导者的成熟程度作为一个情境因素,考察能够取得最好效能的领导方式是怎样因不同情境而权变的领导理论为()A. 领导生命周期理论B. 管理方格理论C. 领导的随机制宜理论D. 权威领导理论

下列()属于领导权变理论。 A、领导方式双因素理论B、领导生命周期理论C、权变领导模型D、领导连续统一理论E、目标-途径领导理论

强调领导应该善于用权、知人善任的理论属于()。A、领导行为理论B、领导思想理论C、领导品质理论D、领导权变理论

突出领导者的相貌影响作用的领导理论是()。A、领导行为理论B、领导品质理论C、领导思想理论D、领导权变理论

有关领导的理论可以归结为()。 A、领导权变理论B、领导行为理论C、强化理论D、领导特质理论

第一个领导权变理论是由弗莱德?菲德勒提出的领导权变模型。

领导权变理论又称领导情境理论。

领导权变理论也叫()。A、情境理论B、领导艺术理论C、领导心理D、领导绩效

管理方格理论属于()。A、领导行为理论B、领导品质理论C、领导思想理论D、领导权变理论

研究有关领导理论的有()。A、领导性格理论B、领导行为理论C、领导权变理论D、领导强化理论

领导标准原理的领导理论不包括下面哪一个:()。A、领导特质理论B、领导行为理论C、领导魅力理论D、领导权变理论

西方管理学界有关领导理论的三个阶段为()A、领导权变理论B、领导特质理论C、领导行为理论D、领导生命周期理论E、领导强化理论

研究领导问题的理论有()A、领导权变理论B、领导性格理论C、领导行为理论D、领导需求理论E、领导强化理论

着重探讨领导者之间个体差异的领导理论是()。A、领导特性理论B、领导行为理论C、领导情境理论D、领导权变理论

领导理论发展的最早阶段是()A、领导模糊理论阶段B、领导特质理论阶段C、领导行为理论阶段D、领导权变理论阶段

组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和()理论A、领导艺术B、领导权变C、领导人格D、领导方式

多选题领导理论一般包括()A领导特质理论B领导绩效理论C领导需要理论D领导行为理论E领导权变理论

单选题()又称领导情境理论。A领导特性理论B领导权变理论C领导行动理论D领导权威理论

单选题下列哪项不属于常用领导理论A特征领导理论B关系领导理论C行为领导理论D权变领导理论

多选题研究有关领导理论的有()。A领导性格理论B领导行为理论C领导权变理论D领导强化理论

填空题领导权变理论将领导用一个公式表示为:领导=f()。

多选题研究有关领导的理论可以归纳为哪几大类()A领导权变理论B领导特性理论C领导行为理论D领导连续流理论