公司员工服务“十个不准”中的第一、三、四、九项规定属于(     )方面的要求,第五、七、八、十项规定属于()方面的要求。A、职业纪律B、职业技能C、职业目标D、廉洁从业

公司员工服务“十个不准”中的第一、三、四、九项规定属于(     )方面的要求,第五、七、八、十项规定属于()方面的要求。

  • A、职业纪律
  • B、职业技能
  • C、职业目标
  • D、廉洁从业 

相关考题:

国家电网公司员工服务“十个不准”是什么?

《员工服务“十个不准”》中规定,不准为客户指定()单位。 A.设计B.验收C.施工D.供货

1.公司员工服务“十个不准”中的第一、三、四、九项规定属于( )方面的要求,第五、七、八、十项规定属于( )方面的要求。(A)职业纪律(B)职业技能(C)职业目标(D)廉洁从业

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准利用岗位与工作之便谋取不正当利益。

国家电网公司员工服务行为“十个不准”规定,不准违反规定()、无故拖延()。A、收费、送电B、施工、停电C、停电、送电D、停电、施工

《员工服务“十个不准”》规定:不准利用工作之便谋取不正当利益。

《国家电网公司员工服务十个不准》规定,不准接受客户吃请和收受客户()等。A、感谢信B、礼品C、礼金D、有价证券

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准对外泄露客户商业秘密。

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准营业窗口擅自离岗或做与工作无关的事。

国家电网公司员工服务“十个不准”提到不准违反业务办理告知要求,造成客户()A、投诉B、意见C、重复往返D、上访

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准违反业务办理告知要求,造成客户重复往返。

国家电网公司员工服务“十个不准”提到不准()、无故拖延送电。A、违约用电B、违规停电C、违反流程D、限制用电

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准违规停电、无故拖延送电。

员工服务“十个不准”中规定的不准接受客户组织的()。A、宴请B、旅游C、娱乐活动

员工服务“十个不准”中规定的不准为客户指定()。A、设计B、施工C、供电设备D、供货单位

《国家电网公司员工服务十个不准》规定,不准对外泄露()。A、客户个人信息B、商业秘密C、客户用电量D、客户抄表指数

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准工作时间饮酒。

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准自立收费项目、擅自更改收费标准。

国家电网公司员工服务“十个不准”要求:不准接受客户吃请和收受客户礼品、礼金、有价证券等。

国家电网公司员工服务的“十个不准”是什么?

公司员工为什么必须遵守《员工服务“十个不准”》?

《国家电网公司员工服务十个不准》规定,不准为客户指定()。A、人员B、设计C、施工D、供货单位

国家电网公司员工服务“十个不准”的具体内容是什么?

国家电网公司员工服务“十个不准”规定()。A、不准违规停电,无故拖延送电;B、不准违反业务办理告知要求,造成客户重复往返;C、不准违反首问负责制,推诿、搪塞、怠慢客户;D、不准营业窗口擅自离岗或做与工作无关的事情。

《国家电网公司员工服务十个不准》规定,不准违反政府部门批准的收费()向客户收费。A、项目B、标准C、明细D、台账

《国家电网公司员工服务十个不准》规定,不准违反首问负责制,()客户。A、推诿B、搪塞C、怠慢D、激怒

单选题国家电网公司对员工服务行为规定的底线、不能逾越的“红线”是()A《国家电网公司员工守则》B《供电服务“十项承诺”》C《员工服务“十个不准”》D《调度交易服务“十项措施”》