处理客户投诉时,对于能()解决的问题,绝不要拖延到明天解决。

处理客户投诉时,对于能()解决的问题,绝不要拖延到明天解决。


相关考题:

处理投诉问题时要严格依照规章制度,不要随意承诺,尽量只给出一种解决方案判断对错

关于客户投诉,下列哪种说法是正确的()A、客户投诉统一由客户关系进行处理,服务部配合B、客户投诉由服务经理统一处理C、客户投诉应交给一个能解决问题的人,不要转手给多个人来解决,以免让用户产生被踢皮球的感觉D、无论如何有服务顾问来解决

对于投诉问题无法解决的,服务单位当该()。A、向上级单位汇报,共同解决B、不向上级单位汇报,自己解决C、不解决D、直接答复客户,无法解决

对于需要总部层面协调解决的客户投诉问题,各公司可通过()提交服务支撑请求单,总部处理后会尽快给予反馈。

投诉处理一段时间后需要对客户进行回访,回访的内容可包括A投诉问题是否解决()A、投诉问题是否解决B、投诉问题是否再现C、客户对投诉处理是否满意D、向客户推荐新业务

在处理客户投诉时,应树立“()”观念,必须以使客户满意的方式解决问题。

银行应力争第一时间快速有效地解决问题,切忌拖沓处理,避免投诉升级;对于第一时间不能给出处理结果的投诉,要告知客户明确的回复时间,并适时向客户通报处理进程,杜绝二次投诉。

投诉处理中争取销售机会的第一步是()A、对客户表示诚恳的感谢,并表示一定会改进服务或产品B、了解客户想要的解决方案和客户的改进建议C、分析问题解决复杂程度,判断是否能立即解决问题D、分析该客户是否为质量性投诉,若确定为质量性投诉,应立刻表示歉意

面对愤怒型客户投诉,客服代表应该()。A、应该友善交谈,倾听并记录客户的问及意见,立即给出解决方法或解决时限。B、多运用发问技巧,寻找客户的问题及需要,再进行处理C、适时称赞和感谢客户,尽量不要反驳此类客户D、尽力缓和气氛,先稳定客户情绪。在客户情绪激动时,不宜提出解决问题的方案。

对于客户投诉,分清责任比解决问题更重要。

客户反映问题超出自身的解决能力时,为高效的解决问题可以引导客户进行投诉()

处理客户投诉时应注意()。A、倾听是解决问题的前提B、认同客户的感受C、立即响应D、持续反馈

企业有效地处理客户的投诉,其好处是()。A、能维护企业形象B、能挽回顾客的信任C、能解决问题留住客户D、以上3项

处理客户投诉时,()是有效解决问题的前提。A、倾听B、处置C、表示理解D、以上3项

网络部门投诉处理人员在进行投诉处理信息反馈时,明确注明客户投诉问题是否已解决,反馈的主要信息包括()A、问题短期无法解决:拟定短期无法解决的口径,填写预计解决时间。B、问题未及时解决:拟定暂时不能解决的口径,填写预计解决时间。C、问题已解决:解决的时间、引发故障原因和处理方法。D、问题解决不了:拟定解决不了的原因。

在受理投诉后,根据投诉的故障不同处理流程也不相同,以下关于处理流程描述正确的是()A、对于省内可解决的投诉,投诉处理应由省内维护部门协调处理解决。B、跨省投诉应实施分段响应,对于规定时限内无法解决的投诉,接单省应告知发单省预计需要解决的时间。C、对于跨国漫游投诉,在国际局无法处理的情况下可上报总部网络部,并配合总部网络部落实解决。D、对于跨省投诉,接到客户投诉后,首先进行预处理,若确定问题不在本*省,应初步判断影响业务的主要设备,并通过电子运维系统向设备所在省派发工单。

全球通客户的咨询投诉处理解决时限为:12小时以内(从客户提出问题起算)

下列有关解决投诉时要注意的问题,说法正确的有()A、尽量将客户引导到稍微僻静一点的地方,减少对网点其他客户的影响B、迅速判断客户投诉自己是否能当场解决,不能当场解决的应尽快记录客户的联系电话,对投诉内容作记录,并告知客户与他联系的时间C、先发客户走,以后客户再来找再说D、处理投诉过程中,没必要表示出同情,不一定非要满足客户的要求

在进行投诉处理时,不应出现下列动作中的哪一项()A、首先致歉,安抚客户的情绪,表示理解客户的心情,但不要轻易认同B、在解决客户投诉时,要加以记录,形成书面文件C、告知客户处理的时间,并及时为客户解决问题D、中途打断客户的倾述

投诉处理中给出解决方案的含义是()。A、是谁的问题,你能否解决;不能解决怎么办,有无替代方案。B、降低客户期望值,承诺解决时限。C、转上级部门进行有效缓冲。D、不要踢皮球。E、注意掌控跟踪。

在投诉处理流程中,给出解决方案要注意()。A、是谁的问题,你能否解决;不能解决怎么办,有无替代方案B、降低客户期望值,恰当承诺解决时限C、转后台处理进行有效缓冲D、不要踢皮球,注意掌控跟踪

单选题以下客户投诉处理方法有误的是()A在问题解决后,适当给客户一点补偿B对不确定的问题,不要轻易做出承诺C提出的方法应该针对客户投诉的问题,有的放矢D在客户提出过分要求时,间接给予拒绝

单选题客户投诉的处理步骤一般为()。A接受投诉—安抚客户情绪—确定投诉处理部门—判定投诉是否成立—解决方案—分析原因B接受投诉—安抚客户情绪—判定投诉是否成立—确定投诉处理部门—分析原因—解决方案C接受投诉—安抚客户情绪—判定投诉是否成立—确定投诉处理部门—解决方案—分析原因D接受投诉—判定投诉是否成立—确定投诉处理部门—安抚客户情绪—解决方案—分析原因

多选题在做出客户投诉解决方案时,应当做到(  )。A要明确公司是否有此类处理投诉的办法和规定B要掌握客户投诉问题的重点,分析投诉事件的严重性C如果造成损失,客户希望解决的办法是什么D在处理客户投诉时,不能做出超出自身解决范围之外的方案E对于自己当时无法答复客户的,要尽快向上级领导汇报相关情况

单选题面对愤怒型客户投诉,客服代表应该()。A应该友善交谈,倾听并记录客户的问及意见,立即给出解决方法或解决时限。B多运用发问技巧,寻找客户的问题及需要,再进行处理C适时称赞和感谢客户,尽量不要反驳此类客户D尽力缓和气氛,先稳定客户情绪。在客户情绪激动时,不宜提出解决问题的方案。

多选题在投诉处理流程中,给出解决方案要注意()。A是谁的问题,你能否解决;不能解决怎么办,有无替代方案B降低客户期望值,恰当承诺解决时限C转后台处理进行有效缓冲D不要踢皮球,注意掌控跟踪

多选题投诉处理中给出解决方案的含义是()。A是谁的问题,你能否解决;不能解决怎么办,有无替代方案。B降低客户期望值,承诺解决时限。C转上级部门进行有效缓冲。D不要踢皮球。E注意掌控跟踪。