领导者十项能力()A、思维决策能力B、规划能力C、判断能力D、劝说能力

领导者十项能力()

  • A、思维决策能力
  • B、规划能力
  • C、判断能力
  • D、劝说能力

相关考题:

不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是()。 A.技术能力B.交际能力C.概念能力D.沟通能力

现代许多领导者认为,领导者必须善于梦想、提出远景、确定目标、制定战略、动员群众,而梦想和远景来自领导者和下属的心声,因此优秀的领导者必须富有( )。A.想象能力B.激励能力C.宣传能力D.沟通能力

不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是( )A.技术能力B.交际能力C.行政管理能力D.沟通能力

()是指对领导者影响其他人的能力有较大作用的个人品质,如自我认识、对自己能力的信心、信息联系的能力以及对任务的了解等。A“领导者的理解”B“领导者的品质”C“领导者的权变”D“领导者的周期”

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领导者成功的心理品质既需具备一定的能力素质,还应具备个人特征的非能力素质。具体包括()。A、领导者的个人倾向B、领导者的性格特征C、领导者自我调节特征D、领导者的组织管理水平

能力素质是领导者素质的核心,要成为一个合格的领导者,必须具备:()能力素质。A、预测和决断能力B、组织指挥能力C、交际协调能力D、应变创新能力E、经营管理能力

领导者的能力素质主要表现为哪些能力?

领导者的十项品德()A、使命感B、责任感C、进取心D、公平

领导者的素质与能力的关系主要体现在()A、领导者的素质是其能力的基础和前提条件B、领导者的能力是其综合素质的外化过程C、领导着的能力是一个不断提升和创新的过程D、领导者的能力是基础建设体现

领导者的素质和能力是领导者成熟程度的标志和体现。

领导者的能力对领导幅度和领导层次的影响表现为()A、领导者能力越强,领导幅度越宽B、领导者能力越强,领导层次越多C、领导者能力越强,领导幅度不变D、领导者能力越强,领导层次不变

对于各级领导者来说,尤其是对于中低级领导者来说,都比较重要的能力是()A、技术能力B、协调能力C、行政管理能力D、交际能力

现代许多领导者认为,领导者必须善于梦想、提出远景、确定目标、制定战略、动员群众,而梦想和远景来自领导者和下属的心声,因此优秀的领导者必须富有()A、想象能力B、激励能力C、宣传能力D、沟通能力

下面属于日本企业界所要求的领导者应该具有的十项能力的是()A、思维决策能力B、调动积极性的能力C、劝说能力D、规划能力E、解决问题的能力

不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是()A、技术能力B、交际能力C、行政管理能力D、沟通能力

团队领导者的能力

多选题领导者的素质与能力的关系主要体现在()A领导者的素质是其能力的基础和前提条件B领导者的能力是其综合素质的外化过程C领导着的能力是一个不断提升和创新的过程D领导者的能力是基础建设体现

多选题下面属于日本企业界所要求的领导者应该具有的十项能力的是()A思维决策能力B调动积极性的能力C劝说能力D规划能力E解决问题的能力

多选题领导者十项能力()A思维决策能力B规划能力C判断能力D劝说能力

多选题领导者的十项品德()A使命感B责任感C进取心D公平

单选题对于各级领导者来说,尤其是对于中低级领导者来说,都比较重要的能力是()A技术能力B协调能力C行政管理能力D交际能力

单选题()是指对领导者影响其他人的能力有较大作用的个人品质,如自我认识、对自己能力的信心、信息联系的能力以及对任务的了解等。A“领导者的理解”B“领导者的品质”C“领导者的权变”D“领导者的周期”

单选题不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是()。A技术能力B交际能力C行政管理能力D沟通能力

单选题现代许多领导者认为,领导者必须善于梦想、提出远景、确定目标、制定战略、动员群众,而梦想和远景来自领导者和下属的心声,因此优秀的领导者必须富有(  )。A想象能力B激励能力C宣传能力D沟通能力

单选题领导者的能力对领导幅度和领导层次的影响表现为()A领导者能力越强,领导幅度越宽B领导者能力越强,领导层次越多C领导者能力越强,领导幅度不变D领导者能力越强,领导层次不变

多选题能力素质是领导者素质的核心,要成为一个合格的领导者,必须具备:()能力素质。A预测和决断能力B组织指挥能力C交际协调能力D应变创新能力E经营管理能力