要维持组织文化,除了要着力培养富有创新精神的领导者外,还应()A、学习组织文化B、传播组织文化C、对原有的文化进行重新定义D、改变组织文化
要维持组织文化,除了要着力培养富有创新精神的领导者外,还应()
- A、学习组织文化
- B、传播组织文化
- C、对原有的文化进行重新定义
- D、改变组织文化
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虽然沙因、 威廉?大内、 斯肯对组织文化有不同的定义与认识, 但三者都认为( )。A. 组织文化是一种文化现象B. 组织文化是组织物质文化和精神文化的总和C. 组织文化包含了组织价值观、 行为方式和经营理念等D. 以上均是
下列关于组织设计和组织文化的说法,正确的是()。A:组织设计会影响组织文化的形成B:如果企业要鼓励创新、开放的组织文化,就需要提高组织的制度化程度C:多样化程度高、以外部招聘为主的组织通常更重视灵活性和创新的价值D:强调严格的等级差异的绩效评估体系可以培养合作的组织文化E:一个希望培养合作氛围的组织不应该过分强调薪酬的功能性意义
虽然沙因、威廉•大内、斯肯对组织文化有不同的定义与认识,但三者都认为()。A、组织文化是一种文化现象B、组织文化是组织物质文化和精神文化的总和C、组织文化包含了组织价值观、行为方式和经营理念等D、以上均是
大型励志专业音乐评论节目《中国好声音》在制作技术和传播规律上学习西方,在精神内涵上强调中国文化、中国人的情感,传播当下社会的“中国梦”“中国力量”,受到了广大观众的欢迎。这说明() ①创新是文化富有生机与活力的重要保证 ②文化创新要充分吸收外国文化成果 ③文化创新要正确处理当代文化与传统文化的关系 ④文化创新要正确处理中华文化与外来文化的关系A、①④B、②④C、②③D、①③
单选题下列关于组织文化的描述正确的是()A物质文化、制度文化和精神文化都是组织文化建设的重要组成部分B既然组织文化的核心是精神范畴,就不应当包括物质层面和制度层面C制度是组织文化建设的基础和前提,和精神文化一起构成了完整的组织文化D产品外观与包装是组织文化的外部体现,与精神文化一起构成完整的组织文化
多选题组织文化的性质包括( )。A组织文化是一种客观存在的文化现象B组织文化是社会文化和民族文化的现实反映C组织文化的本质是企业的“人化”D组织文化具有明显的个性或独特性E组织文化就是企业管理所具有的文化