劳动法监督检查

劳动法监督检查


相关考题:

各级工会应当成立劳动法律监督委员会。工会劳动法律监督委员会受()领导,并接受上级工会劳动法律监督委员会的业务指导。

工会应当依法()有关部门做好劳动法律、法规的监督检查工作。

劳动监督检查的种类()。 A、劳动行政部门的监督检查B、政府有关行政部门对劳动法的监督检查C、群众的监督检查D、所有政府机关

工会劳动法律监督委员会经过调查后,认为用人单位存在违法行为的,可以提请本级或者上一级工会发放的文书是()。 A、《工会劳动法律监督提示函》B、《工会劳动法律监督意见书》C、《工会劳动法律监督建议书》D、《工会劳动法律监督倡议书》

劳动法的内容极为丰富,包括( ).A.劳动关系B.劳动法律事件C.劳动标准D.劳动监督检查E.社会保险

劳动法监督检查的内容既包括《劳动法》各项规定的实施状况,也包括劳动法律部□各项()的实施状况。 A.劳动法律行为B.劳动法律规范C.劳动法律关系D.劳动法律体系

劳动法监督检查的( )既包括《劳动法》各项规定的实施状况,也包括劳动法律部门各项劳动法律规范的实施状况。A.内容 B.目的 C.客体 D.方式

下列关于劳动法的监督检查制度的说法,不正确的是( )。A.它规定了劳动合同关系的调整规则B.它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则C.它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施D.各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的

关于劳动法的监督检查制度,说法不正确的是( )。A:它规定了劳动关系的调整规则B:它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则C:它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施D:各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的

劳动法的内容极为丰富,包括( )。A:劳动关系B:劳动法律事件C:劳动标准D:劳动监督检查E:社会保险

以下关于劳动法的监督检查制度的说法,不正确的是( )。A: 它规定了劳动合同关系的调整规则B: 它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则C: 它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施D: 各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的

劳动法律监督检查,是指国家有关机构和社会主体为保障和推动劳动法律法规贯彻执行所开展活动的总称。一般而言,政府及其相关部门是劳动法律监督检查的主要承担者。()等,也有权对劳动法律法规的执行情况进行监督。A、各级人大B、政协C、工会组织D、人民法院

劳动法监督检查的()既包括《劳动法》各项规定的实施状况,也包括劳动法律部门各项劳动法律规范的实施状况。A、内容B、目的C、客体D、方式

劳动监督检查时值( )以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。A、县级B、地区级C、市级D、省级

简述工会在劳动法监督检查方面的权利有哪些?

工会在劳动法监督检查方面的利有哪些?

对劳动法执行情况监督检查

工会对于劳动法的执行具有广泛的监督检查的权利。

政府有关行政部门对劳动法的监督检查特征()。A、主体上具有广泛性B、功能上具有互补性C、监督检查内容具有特定性D、监督检查的形式具有隶属性

多选题政府有关行政部门对劳动法的监督检查特征()。A主体上具有广泛性B功能上具有互补性C监督检查内容具有特定性D监督检查的形式具有隶属性

单选题劳动法监督检查的()既包括《劳动法》各项规定的实施状况,也包括劳动法律部门各项劳动法律规范的实施状况。A内容B目的C客体D方式

名词解释题劳动法监督检查

多选题劳动法律监督检查,是指国家有关机构和社会主体为保障和推动劳动法律法规贯彻执行所开展活动的总称。一般而言,政府及其相关部门是劳动法律监督检查的主要承担者。()等,也有权对劳动法律法规的执行情况进行监督。A各级人大B政协C工会组织D人民法院

多选题劳动法的内容极为丰富,包括()。A劳动关系B劳动法律事件C劳动标准D劳动监督检查E社会保险

名词解释题对劳动法执行情况监督检查

多选题依据《中华人民共和国劳动法》规定,下列关于监督检查的说法正确的是()。A县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查B县级以上各级人民政府有关部门在各自职责范围内,对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督C各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督D任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告

多选题劳动监督检查的种类()。A劳动行政部门的监督检查B政府有关行政部门对劳动法的监督检查C群众的监督检查D所有政府机关