以下不属于劳动保障法的是( )。A:促进就业法B:社会保险法C:工作时间法D:劳动福利法

以下不属于劳动保障法的是( )。

A:促进就业法
B:社会保险法
C:工作时间法
D:劳动福利法

参考解析

解析:

相关考题:

以下不属于劳动保障法的是( )。A.促进就业法B.社会保险法C.工作时间法D.劳动福利法

以下不属于劳动标准法的是( )。A.劳动争议处理法B.工资法C.劳动安全卫生标准法D.工作时间法

劳动法与社会保障法劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是()。A、劳动报酬B、劳动保护和劳动条件C、劳动合同终止的条件D、试用期条款

以下不属于劳动保障法的是( )(A)促时就业法(B)社会保险法(C)工作时间法(D)劳动福利法

下面不属于劳动立法内容的是()A.就业保障法B.劳动标准法C.劳动关系法D.社会保障法

以下不是劳动保障法的是( )。A.促进就业法B.社会保险法C.劳动福利法D.工作时间法

以下不属于劳动保障法的是()。[2010年5月二级、三级真题]A:促进就业法B:社会保险法C:工作时间法D:劳动福利法

以下不属于劳动保障法的是( )。【2010年5月二级、三级真题】A.促进就业法B.社会保险法C.工作时间法D.劳动福利法

以下不属于劳动关系法的是()。A劳动合同法B用人单位内部劳动规则制定法C工作时间法D职工民主管理法劳动福利法

( )不属于劳动保障法。A.促进就业法B.社会保险法C.工作时间法D.劳动福利法

()不属于社区劳动保障统计调查的基本方法。A、观察法B、询问法C、排序法D、实验调查法

下列不属于劳动标准法的是()。A、职业安全卫生法B、工资法C、女工未成年工特殊保障法D、集体合同法

下列不属于我国的程序法律部门的是A、诉讼法B、经济法C、非诉讼程序法D、劳动与社会保障法

以下不属于劳动标准法的是()。A、劳动争议处理法B、工资法C、劳动安全卫生标准法D、工作时间法

以下不属于劳动保障法的是()。A、促进就业法B、社会保险法C、工作时间法D、劳动福利法

劳动关系法、劳动标准法、劳动保障法和劳动监督检查法构成()。A、劳动合同法B、劳动权利法C、劳动法体系D、劳动保障体系

以下哪部法律明确公共就业服务的具体范围?()A、劳动法B、失业保障法C、就业促进法D、劳动合同法

下面不属于劳动立法内容的是()A、就业保障法B、劳动标准法C、劳动关系法D、社会保障法

下面不属于劳动立法内容的是()A、就业保障法B、劳动标准法C、劳动关系法D、社会保障法(又称劳动福利法)

下列不属于我国的法律部门的是?()A、宪法B、经济法C、婚姻法D、劳动与社会保障法

劳动法是保护劳工之法,劳动保障是劳动法的宗旨和使命,因此,劳动保障的对象即是劳动者。()

单选题以下不属于劳动保障法的是()。A促进就业法B社会保险法C工作时间法D劳动福利法

判断题劳动法是保护劳工之法,劳动保障是劳动法的宗旨和使命,因此,劳动保障的对象即是劳动者。()A对B错

单选题()不属于社区劳动保障统计调查的基本方法。A观察法B询问法C排序法D实验调查法

单选题以下不属于劳动标准法的是()。A劳动争议处理法B工资法C劳动安全卫生标准法D工作时间法

单选题以下哪部法律明确公共就业服务的具体范围?()A劳动法B失业保障法C就业促进法D劳动合同法

单选题下面不属于劳动立法内容的是()A就业保障法B劳动标准法C劳动关系法D社会保障法(又称劳动福利法)

单选题下列不属于我国的法律部门的是?()A宪法B经济法C婚姻法D劳动与社会保障法