下列属于员工绩效考评方法的是()。 A、工作日志法B、目标管理C、德尔法D、问卷调查法
“本调查问卷的目的在于了解和分析各部门和岗位的绩效管理现状”这是绩效管理评估问卷的（ ）部分。A．基本信息B．问卷说明C．主体部分D．意见征询
在绩效管理评估问卷中，一般将一些开放式问题放在（ ）部分。A.基本信息B.问卷说明C.问卷主体D.意见征询
“总体而言，您对企业的绩效管理工作：A非常满意B满意 C不满意”这是绩效管理评估问卷的（ ）部分。A．基本信息B．问卷说明C．主体部分D．意见征询
绩效管理调查问卷的内容应包括（）。A.基本信息B.问卷说明C.主体部分D.意见征询E.整理、反馈
一般而言，绩效管理调查问卷的内容包括（ ）。A.基本信息B.问卷说明C.绩效反馈D.主体部分E.意见征询
下列选项中，属于绩效考评指标体系的设计方法的有()A:问卷调查法B:面谈法C:经验总结法D:事件过程法E:要素图示法
下列选项中，不属于绩效管理评估问卷设计的内容的是()A:基本信息B:问卷说明C:主体部分D:问卷附录
“您认为企业的绩效管理还有需要修改的地方，比如：_________。”这是绩效管理评估问卷的（ ）部分。A．基本信息B．问卷说明C．主体部分D．意见征询
绩效管理调查问卷的内容包括（ ）。A.基本信息B.主体部分C.问卷说明D.意见征询E.考核时间
一般来说，绩效管理调查问卷的内容包括（ ）。A.基本信息B.问卷说明C.调查内容D.主体部分E.意见征询
下列选项中属于绩效管理调查问卷基本信息的是（ ）。A.姓名B.岗位C.年龄D.学历E.工龄
下列选项中属于绩效管理调查问卷说明部分的是（ ）。A.问卷的目的B.填写方法C.填写原则D.姓名E.岗位
一般来说，绩效管理评估问卷的内容包括（ ）。A.基本信息B.调查日期C.问卷说明D.主体部分E.意见征询
下列选项中属于绩效管理调查问卷基本信息的是()。A:姓名B:岗位C:年龄D:学历E:工龄
绩效管理调查问卷的内容包括()。A:基本信息B:主体部分C:问卷说明D:意见征询E:考核时间
调查问卷的基本结构通常由三部分组成。以下选项中，不属于问卷结构的是（ ）。A.问卷的介绍部分B.问卷的过滤部分C.问卷的主要部分D.问卷的背景资料部分
下列选项中属于个体绩效组成部分的是（）A、任务绩效B、关键绩效C、战略绩效D、周边绩效
下列选项中不是问卷前言主要说明的是（）。A、调查目的B、调查意义C、填表要求D、调查背景
下列选项中，不属于绩效管理评估文件设计的内容是（）A、基本信息B、问卷说明C、主体部分D、问卷附录
下列选项中，不属于人力资源管理活动的是（）A、职位说明书B、绩效管理C、薪酬管理D、工作分析
单选题员工绩效管理诊断问卷中的主体部分主要是问卷的（ ）部分。A问题B基本信息C意见征询D说明
多选题一般来说，绩效管理评估问卷的内容包括（ ）。A基本信息B调查日期C问卷说明D主体部分E意见征询
多选题绩效管理调查问卷的内容应包括（）。A基本信息B问卷说明C主体部分D意见征询E整理、反馈
多选题绩效管理调查问卷的内容包括（ ）。A基本信息B问卷说明C主体部分D意见征询E整理、反馈
单选题下列选项中，不属于绩效管理评估文件设计的内容是（）A基本信息B问卷说明C主体部分D问卷附录
多选题绩效管理诊断问卷的内容包括（ ）。A基本信息B问卷说明C主体部分D意见征询E总结评估