根据团队在社会服务机构中的不同作用，最常采用的团队结构可分为（　　）。?A.问题解决型团队B.依存性团队C.协调性团队D.学习型团队E.跨专业团队

根据团队在社会服务机构中的不同作用，最常采用的团队结构可分为（　　）。
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A.问题解决型团队

B.依存性团队

C.协调性团队

D.学习型团队

E.跨专业团队

参考解析

解析：根据团队在社会服务机构中的不同作用，最常采用的团队结构分为： ①问题解决型团队。一般由来自同一部门的5～12名员工组成，他们定期地聚在一起，讨论并解决工作中的某些具体问题。 ②跨专业团队。是由来自不同部门、不同领域的专业人员组成的一个群体，他们组成团队的目的是完成一项共同任务，或是通过建立跨专业团队来为服务对象提供综合性服务。

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下列哪一个不是最常见的类型的团队?() A、问题解决团队B、不同学科间的团队C、自我管理团队D、虚拟团队E、跨职能团队
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在社会服务机构的团队结构中，（ ）团队的目标比较明确、简单和集中。A．专业型B．问题解决型C．小组型D．个案工作型
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社会服务机构的组织结构中，（ ）是任何组织都不可缺少的结构类型。A．一般结构类型B．团队结构类型C．简易结构类型D．复杂结构类型
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根据团队在社会服务机构中的不同作用，最常用的团队式结构包括（ ）。A．创新团队B．问题解决型团队C．跨专业团队D．跨地域团队E．策划型团队
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根据健康管理服务来源不同,管理类型可分为() A、团队B、自我C、个体D、社会
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根据团队在社会服务机构中的不同作用，团队可以分为几种类型（ ）A.问题解决型团队B.专业团队C.跨专业业团队D.自我管理型团队
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下列哪项不是社会服务机构需要发展的原因（ ）A.服务机构不用克服过分科层化的管理弊端B.社会服务机构职能性质的要求C.社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神D.机构成员发展的需要
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在社会服务机构的团队结构中，()来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成的一个群体，他们组成团队的目的是完成一项共同任务。A:跨专业团队B:问题解决型C:小组型团队D:个案工作型
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根据团队在社会服务机构中的不同（　　），团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。A.性质B.位置C.领域D.作用
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社会服务机构的组织结构大致可分为（　　）和（　　）。A.一般结构类型、团队结构类型B.直线结构类型、职能结构类型C.直线参谋类型、垂直结构类型D.问题解决类型、跨专业类型
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从()分化的方向来看，社会服务机构的组织结构大致可分为一般结构类型和团队结构类型。A:组织B:效益C:政策D:规划
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根据团队在社会服务机构中的不同（），团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。A、性质B、位置C、领域D、作用
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在团队文化构成要素中，哪种要素具有“明确由谁选择团队成员、团队最终应对谁负责、团队采取何种激励方式”的作用？ （） A、团队目标B、团队计划C、团队权限D、团队定位
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根据团队在社会服务机构中的不同作用，最常用的团队式结构包括（）。A、创新团队B、问题解决型团队C、跨专业团队D、跨地域团队E、策划型团队
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社会服务机构的组织结构中，团队目标比较明确、简单和集中，人员的组成也比较单一，有利于团队的沟通和合作，有利于问题迅速解决的团队是（　）。A、专家型团队B、跨专业团队C、职能型团队D、问题解决型团队
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在团队形成初期，团队领导者需要完成哪些工作？（）A、制定团队方向、目标、团队的组织结构及分配各成员在团队中所担任的角色B、制定团队方向、目标、团队的组织结构C、分配各成员在团队中所担任的角色D、制定团队的组织结构及分配工作职责
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下列哪项不是社会服务机构需要发展的原因（）A、服务机构不用克服过分科层化的管理弊端B、社会服务机构职能性质的要求C、社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神D、机构成员发展的需要
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根据团队在社会服务机构中的不同作用，团队结构可以分为（）。A、领导型团队B、涉外咨询型团队C、问题解决型团队D、跨专业团队E、专家技术型团队
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根据职能的不同，示范网点团队可以分为营业团队和销售团队。
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单选题社会服务机构的组织结构中，团队目标比较明确、简单和集中，人员的组成也比较单一，有利于团队的沟通和合作，有利于问题迅速解决的团队是（　）。A专家型团队B跨专业团队C职能型团队D问题解决型团队
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多选题销售团队对销售成员的主要影响体现在（）A销售团队的社会助长作用B销售团队的社会标准化倾向C销售团队压力D从众作用
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单选题根据团队在社会服务机构中的不同（），团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。A性质B位置C领域D作用
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多选题根据团队在社会服务机构中的不同作用，最常用的团队式结构包括（）。A创新团队B问题解决型团队C跨专业团队D跨地域团队E策划型团队
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多选题根据团队在社会服务机构中的不同作用，团队结构可以分为（）。A领导型团队B涉外咨询型团队C问题解决型团队D跨专业团队E专家技术型团队
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