志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是()。A:志愿者的教育训练B:阶段性的方案规划C:志愿者基本资料建档D:志愿者需求及满意度评估
志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是()。
A:志愿者的教育训练
B:阶段性的方案规划
C:志愿者基本资料建档
D:志愿者需求及满意度评估
B:阶段性的方案规划
C:志愿者基本资料建档
D:志愿者需求及满意度评估
参考解析
解析：志愿者人力资源管理的组织职能包括：①志愿者组织的结构设计；②志愿者的分组、分工；③规范的制定；④制度的制定；⑤授权；⑥志愿者的工作流程；⑦志愿者的招募及甄选；⑧志愿者的教育训练。
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