向客户企业的所有成员发放专业的企业文化调查问卷,通过回收并整理调查问卷,诊断客户企业文化的特点。这属于哪种企业文化诊断方法(). A.挖掘背景B.问卷调查法C.访谈法D.现场感受法
下列属于企业文化管理规划的主要内容的是() A、企业文化管理的组织领导与保证体系B、企业文化管理的实施C、企业文化管理的目标D、企业文化管理的指导思想
企业文化建设的步骤包括()。 A.企业文化分析与设计B.企业文化实施C.企业文化评价D.企业文化总结E.企业文化对外传播
下列哪项不属于企业文化的评价标准() A.企业文化的评价功能B.企业文化的教化功能C.企业文化的激励功能D.企业文化的维系功能
下列属于企业文化诊断的步骤的是（）A、书面文件的搜集B、书面文件的整理C、内外环境的调查D、现场调查
下列选项不属于经营诊断阶段的基本步骤的是（）A、初步调查B、实施反馈C、提案分析D、正式调查
下列属于组织文化的是（）A、制度文化B、企业文化C、地区文化D、国家文化
下列属于PRECEDE-PROCEED模式的基本步骤是A、社会诊断B、自动化诊断C、行为与教育诊断D、执行系统诊断E、管理与政策诊断
下列中属于从内容特质上分类的企业文化有（）。A、成长型企业文化B、团队型企业文化C、国有企业文化D、过程型企业文化
下列不属于企业文化诊断的意义的是（）A、为了解企业文化现状提供基础B、为企业文化变革指出前进的方向C、为企业文化实证研究提供科学基础D、为企业提提高员工的凝聚力
下列不属于企业文化诊断的步骤的是（）A、书面文件的搜集和整理B、外环境的调整C、产业和行业发展状况的分析D、现场调查
下列不属于预备诊断阶段的步骤的是（）A、诊断洽谈B、诊断准备C、初步调查D、分析提案
下列不属于罪犯心理矫治实施三个步骤的是（）A、预测B、诊断C、治疗D、质量评估
企业文化建设的步骤有企业文化准备、企业文化战略性规划、企业文化实施，期间还包括（）A、企业文化检查B、企业文化诊断C、企业文化讨论D、企业文化评判
属于企业文化建设长期规划内容的是（）。A、企业核心价值观B、企业远景规划的基本建设步骤C、现有资源的利用方式D、企业文化建设方案的落实步骤
组织发展过程通常具有一定的步骤，下列选项不属于组织发展步骤的是（）。A、诊断B、干预C、评估D、组织
单选题属于企业文化建设长期规划内容的是（）。A企业核心价值观B企业远景规划的基本建设步骤C现有资源的利用方式D企业文化建设方案的落实步骤
单选题下列不属于企业文化诊断的步骤的是（）A书面文件的搜集和整理B外环境的调整C产业和行业发展状况的分析D现场调查
单选题下列不属于预备诊断阶段的步骤的是（）A诊断洽谈B诊断准备C初步调查D分析提案
单选题企业文化建设的步骤有企业文化准备、企业文化战略性规划、企业文化实施，期间还包括（）A企业文化检查B企业文化诊断C企业文化讨论D企业文化评判
单选题下列中属于从内容特质上分类的企业文化有（）。A成长型企业文化B团队型企业文化C国有企业文化D过程型企业文化
单选题下列不属于企业文化诊断的意义的是（）A为了解企业文化现状提供基础B为企业文化变革指出前进的方向C为企业文化实证研究提供科学基础D为企业提提高员工的凝聚力
单选题向客户企业的所有成员发放专业的企业文化调查问卷，通过回收并整理调查问卷，诊断客户企业文化的特点。这属于哪种企业文化诊断方法（）A外部经营B访谈法C问卷调查法D挖掘背景
单选题组织发展过程通常具有一定的步骤，下列选项不属于组织发展步骤的是（）。A诊断B干预C评估D组织