单选题()岗位信息的来源无法保证其客观性与真实性A直接观察B任职责报告C同事报告D书面资料

单选题
()岗位信息的来源无法保证其客观性与真实性
A

直接观察

B

任职责报告

C

同事报告

D

书面资料


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相关考题:

新型产品的信息披露,应当采用通俗易懂的语言,准确描述与产品相关的信息。保险公司应当对信息披露的( )负责,无重大遗漏,不得对投保人、被保险人、受益人及社会公众进行欺骗、( )和隐瞒。A、真实性、有效性误导B、客观性、完整性瞒报C、客观性、真实性误导D、真实性有效性瞒报

药品信息评价主要是评价它的什么()。 A.目的性、新颖性、客观性、准确性、全面性B.全面性、可靠性、系统性、客观性、新颖性C.准确性、全面性、客观性、真实性、科学性D.系统性、客观性、真实性、可靠性、新颖性E.可靠性、全面性、真实性、系统性、精确性

信息披露的原则不包括( )。A.真实性B.客观性C.完整性D.准确性

43 】.自下而上的开发企业信息系统,最终将导致所提供的信息难以保证其A .准确性B .完整性C .真实性D .一致性

书写证据材料时应注意证据的来源和证据的()。 A、有效性B、客观性C、真实性D、关联性

按规定,现金日记账的余额应当__________与库存现金核对,以保证其真实性。

自下而上地开发企业的信息系统,最终将导致所提供的信息难以保证其A.准确性B.完整性C.真实性D.一致性

简述工作岗位分析信息的主要来源。

(2017年5月)关于岗位评价的信息来源,下列说法正确的有( )A.岗位评价所需信息可通过直接渠道和间接渠道获得B.间接的信息来源可通过工作说明书、岗位规范、规章制度等,对岗位进行评价C.采取间接的岗位信息,可节省时间、节约费用D.直接信息来源所获取的信息过于笼统、简单,有可能影响岗位评价的质量E.直接的信息来源是直接通过组织现场岗位调查,采集有关数据资料

下列岗位评价的信息来源中属于直接信息来源的是(  )。A.组织现场岗位调查,采集有关数据资料B.工作说明书C.规章制度D.岗位规范

下列岗位评价的信息来源中属于直接信息来源的是()。A:组织现场岗位调查,采集有关数据资料B:工作说明书C:规章制度D:岗位规范

下列关于证券研究报告信息收集要求说法正确的是( )。Ⅰ.不得使用新闻媒体发布的信息Ⅱ.不得将无法确认来源合法合规性的信息写入证券研究报告Ⅲ.不得将无法认定真实性的市场传言作为确定性研究结论的依据。Ⅳ.不得以任何形式使用或者泄露国家保密信息、上市公司内幕信息以及未公开重大信息A.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.ⅣB.Ⅰ.ⅡC.Ⅱ.Ⅲ.ⅣD.Ⅲ.Ⅳ

下列关于证券硏究报告信息收集要求说法正确的是( )。Ⅰ.不得使用新闻媒体发布的信息Ⅱ.不得将无法确认来源合法合规性的信息写入证券硏究报告Ⅲ.不得将无法认定真实性的市场传言作为确定性研究结论的依据。Ⅳ.不得以任何形式使用或者泄露国家保密信息、上市公司内幕信息以及末公开重大信息A:Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.ⅣB:Ⅰ.ⅡC:Ⅱ.Ⅲ.ⅣD:Ⅲ.Ⅳ

通常信息本身的准确度可分为( )。A:完全可靠B:通常可靠C:无法评价可靠性D:无法评价真实性E:真实性值得怀疑

申办证件单位提供背景调查材料必须保证其背景调查材料的客观、真实、有效、完整;禄口机场公安局负责审核背景调查材料的哪属性。()A、完整性、符合性、有效性B、真实性、有效性、客观性

判断信息的真实性,常用的方法是()A、通过信息的来源判断信息的真实性B、判断信息要素是否齐全C、稿件中的引语、背景资料也是判断信息真实性的依据D、信息的真实性无法完全证实,因此,判断信息的真实性是很难实施的

会计信息的客观性主要包括真实性和可靠性两方面的含义。

间接的岗位评价信息来源,如()、岗位规范、规章制度等。

通常人们只关心与自己相关的那些信息。这就是在生活中我们所要善于判别的()A、信息的来源B、信息的真实性C、信息价值的相对性D、信息的时效性

二手资料的优点包括()。A、针对性强B、真实性强C、成本低D、来源多E、客观性强

为了获取准确的信息,在工作中应注意以下什么原则()。A、真实性原则、全面性原则B、真实性原则、客观性原则C、及时性原则、丰富性原则D、丰富性原则、客观性原则

下列哪些属于广告的基本准则()。A、真实性原则B、思想性原则C、信息性原则D、客观性原则

简述工作岗位评价的信息来源。

()岗位信息的来源无法保证其客观性与真实性A、直接观察B、任职责报告C、同事报告D、书面资料

属于岗位评价直接信息来源的是()A、工作说明书B、现场岗位调查C、岗位规范D、人事文件

填空题间接的岗位评价信息来源,如()、岗位规范、规章制度等。

单选题新型产品的信息披露,应当采用通俗易懂的语言,准确描述与产品相关的信息。保险公司应当对信息披露的()负责,无重大遗漏,不得对投保人、被保险人、受益人及社会公众进行欺骗、()和隐瞒。A真实性、有效性误导B客观性、完整性瞒报C客观性、真实性误导D真实性有效性瞒报

单选题()岗位信息的来源无法保证其客观性与真实性A直接观察B任职责报告C同事报告D书面资料