单选题指导与领导工作要求主管人员在管理过程中运用沟通联络和（）等手段，对被领导者施加影响力A授权B奖励C激励D思想政治工作

单选题
指导与领导工作要求主管人员在管理过程中运用沟通联络和（）等手段，对被领导者施加影响力
A

授权

B

奖励

C

激励

D

思想政治工作

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领导工作的实质就是对被领导者施加()。 A、作用B、影响力C、能量D、压力
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下列哪一项管理职能是为各个职能的进行提供保证，进行沟通联络，运用各种手段和方式并施加影响力，以统一员工意志，从而保证组织目标的实现的?( )A.计划B.组织C.人员配备D.领导
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指导与领导工作运用的手段包括()。A、计划B、组织C、控制D、激励E、沟通联络
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“主管人员同下级接触越多，所掌握的各种情况就会越准确，从而使指导与领导工作更加有效。”的原理称为：()A、激励原理B、沟通联络原理C、直接管理原理D、协调目标原理
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领导职能是对组织中的全体人员进行指导、沟通和联络,运用各种科学的管理手段和方法,是各个机构和各类人员在实施计划过程中发挥作用。() 此题为判断题(对，错)。
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主管人员对下级的各种情况了解的越准确,领导工作就越有效,这是()原理。 A、协调目标B、沟通联络C、直接管理D、激励
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在指导与领导工作中,沟通联络定义是指()。 A、人与人之间的交流B、人与机器之间的交流C、机器与机器之间的交换D、以上都是
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在管理战略变革的过程中,可以运用以下()方法对人们施加影响以取得他人的合作。 a.提供便利与支持b. 参与和投入c. 教育和沟通d. 谈判与奖励e. 操纵、拉拢和强制
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领导工作的实质就是对个体或群体施加（）。A、作用B、影响力C、能量D、压力
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在一定的社会组织或群体内，领导者运用其法定权力和自身影响力，采用一定的形式和方法对被领导者施加影响并共同作用于客观对象，以实现领导者与被领导者共同预定目标的行为过程被称为（）。A、计划B、领导C、评估D、调研
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在沟通联络过程中，处于情报沟通的中心的是（）A、上级主管人员B、下级主管人员C、生产部门D、业务部门
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在指导与领导工作中，沟通联络是指（）A、人与人之间的交流B、人与机器之间的交流C、机器与机器的交流D、主管人员与下属的交流
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在指导与领导工作中出现沟通联络障碍是由于（）A、信息传递失真B、信息传递错误C、人们的心理障碍D、交流行为的不同
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指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）A、指明目标B、协调目标C、统一指挥D、沟通联络
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以下原理中属于指导与领导工作的原理是（）A、沟通联络原理B、目标统一原理C、灵活性原理D、组织适宜性原理
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指导与领导工作，应遵循的原理是（）A、指明目标原理B、目标协调原理C、命令一致原理D、直接管理原理E、沟通联络原理与激励原理
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指导与领导工作原理中的（）要求主管人员能够了解下属的需求和愿望，并给予满足，以调动下属的积极性A、沟通联络原理B、直接管理原理C、激励原理D、指标明确原理
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在管理过程中，通过沟通，对员工施加影响，统一员工意志，保证组织目标实现的职能是（）A、计划B、组织C、指导与领导D、控制
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指导与领导工作要求主管人员在管理过程中运用沟通联络和（）等手段，对被领导者施加影响力A、授权B、奖励C、激励D、思想政治工作
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下列哪项职能的功效是为各个职能的进行提供保证，并对组织中的全体人员辅之以指导与领导，进行沟通联络，运用各种手段和方式，并施加影响力，以统一员工意志，从而保证组织目标的实现（）A、计划B、组织C、人员配备D、指导与领导
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除了运用身体语言外，人们也能通过物体的运用，环境布置等手段进行非言语的沟通。这种沟通行为在管理过程中别称为（）。A、身体语言沟通B、副语言沟通C、物体的操纵D、情景沟通
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单选题指导与领导工作原理中的（）要求主管人员能够了解下属的需求和愿望，并给予满足，以调动下属的积极性A沟通联络原理B直接管理原理C激励原理D指标明确原理
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多选题指导与领导工作运用的手段包括（）。A计划B组织C控制D激励E沟通联络
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单选题下列哪项职能的功效是为各个职能的进行提供保证，并对组织中的全体人员辅之以指导与领导，进行沟通联络，运用各种手段和方式，并施加影响力，以统一员工意志，从而保证组织目标的实现（）A计划B组织C人员配备D指导与领导
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单选题除了运用身体语言外，人们也能通过物体的运用，环境布置等手段进行非言语的沟通。这种沟通行为在管理过程中别称为（）。A身体语言沟通B副语言沟通C物体的操纵D情景沟通
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