多选题下列哪些行为侵犯了妇女的劳动权利?( )。A仅以性别为由拒绝录用女性B安排妇女从事与男性相同的工作C因为怀孕而解雇女性职工D收回离婚妇女的承包地E在哺乳期间不给予哺乳时间
多选题
下列哪些行为侵犯了妇女的劳动权利?( )。
A
仅以性别为由拒绝录用女性
B
安排妇女从事与男性相同的工作
C
因为怀孕而解雇女性职工
D
收回离婚妇女的承包地
E
在哺乳期间不给予哺乳时间
参考解析
解析:
相关考题:
下列各项中,侵犯了妇女的劳动权利的行为有( )。A.因为怀孕而解雇女性职工B.由于在哺乳期间NS1而辞退女性职工C.收回离婚妇女的责任田D.以性别为由拒绝录用女性E.安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
下列各项中.侵犯了妇女的劳动权利的行为有()。A:因为怀孕而解雇女性职工B:由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工C:收回离婚妇女的责任田D:以性别为由拒绝录用女性E:安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
下列关于劳动权利能力和劳动行为能力的表述,错误的是()A、我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C、根据劳动法的规定,未成年人和妇女的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定的限制D、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员
下列关于劳动者劳动权利劳动行为能力的表述,错误的是()A、我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C、根据劳动的规定,未成年人和妇女的劳动权能力和劳动行为能力受到一定的限制D、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员
多选题下列各项中,侵犯了妇女的劳动权利的行为有( )。A因为怀孕而解雇女性职工B由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工C收回离婚妇女的责任田D以性别为由拒绝录用女性E安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
单选题下列关于劳动权利能力和劳动行为能力的表述,错误的是()A我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C根据劳动法的规定,未成年人和妇女的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定的限制D劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员
单选题下列关于劳动者劳动权利劳动行为能力的表述,错误的是()A我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C根据劳动的规定,未成年人和妇女的劳动权能力和劳动行为能力受到一定的限制D劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员