下列哪些行为侵犯了妇女的劳动权利()。A.仅以性别为由拒绝录用女性B.安排妇女从事与男性相同的工作C.因为怀孕而解雇女性职工D.收回离婚妇女的责任田E.在哺乳期间不给予哺乳时间
下列哪些行为侵犯了妇女的劳动权利()。
A.仅以性别为由拒绝录用女性
B.安排妇女从事与男性相同的工作
C.因为怀孕而解雇女性职工
D.收回离婚妇女的责任田
E.在哺乳期间不给予哺乳时间
B.安排妇女从事与男性相同的工作
C.因为怀孕而解雇女性职工
D.收回离婚妇女的责任田
E.在哺乳期间不给予哺乳时间
参考解析
解析:B 任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。 D 任何组织和个人不得以妇女未婚、结婚和离婚、丧偶为由,侵害妇女在农村集体经济组织中的各项权益。
相关考题:
下列各项中,侵犯了妇女的劳动权利的行为有( )。A.因为怀孕而解雇女性职工B.由于在哺乳期间NS1而辞退女性职工C.收回离婚妇女的责任田D.以性别为由拒绝录用女性E.安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
下列各项中.侵犯了妇女的劳动权利的行为有()。A:因为怀孕而解雇女性职工B:由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工C:收回离婚妇女的责任田D:以性别为由拒绝录用女性E:安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
下列关于劳动权利能力和劳动行为能力的表述,错误的是()A、我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C、根据劳动法的规定,未成年人和妇女的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定的限制D、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员
下列关于劳动者劳动权利劳动行为能力的表述,错误的是()A、我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C、根据劳动的规定,未成年人和妇女的劳动权能力和劳动行为能力受到一定的限制D、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员
多选题下列各项中,侵犯了妇女的劳动权利的行为有( )。A因为怀孕而解雇女性职工B由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工C收回离婚妇女的责任田D以性别为由拒绝录用女性E安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
单选题下列关于劳动权利能力和劳动行为能力的表述,错误的是()A我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C根据劳动法的规定,未成年人和妇女的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定的限制D劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员
单选题下列关于劳动者劳动权利劳动行为能力的表述,错误的是()A我国劳动法规定,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁B劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现C根据劳动的规定,未成年人和妇女的劳动权能力和劳动行为能力受到一定的限制D劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的,如退休人员