单选题评价中心是以评价管理者()为中心的测评活动。A能力B素质C态度D潜能

单选题
评价中心是以评价管理者()为中心的测评活动。
A

能力

B

素质

C

态度

D

潜能


参考解析

解析: 暂无解析

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目标评价模式是以__________为中心而展开的。

评价中心技术应用中,专家强调考官的构成模式为()。 A.测评专家B.企业管理者#行业专家C.企业高管

()是一种包含多种评价方法和形式的测评系统。 A、公正中心B、答题中心C、评价中心D、问答中心

关于评价中心,下列说法正确的是( )。A.评价中心结合了多种人才测评方法B.评价中心方法应针对不同的岗位进行设计C.文件筐方法是典型的评价中心的测试方法D.评价中心将受测者置于一个动态的真实的工作环境中E.多项研究表明,在预测管理绩效时评价中心的效度大太高于其他测评方法

()本身既是一种对管理能力测评的手段,又是训练管理者技能的一种有效方式。A、人员素质测评B、人才素质测评C、评价中心D、诊断性测评

评价中心是以评价管理者()为中心的测评活动。A、能力B、素质C、态度D、潜能

评价中心是以测评管理素质为中心标准化的()。A、一个单位B、一个地方C、一组评价活动D、一种具体方法

()是一种对管理能力测评的手段,又是训练管理者技能的一种有效方式A、素质测评B、人力开发C、评价中心D、人员测评

评价中心是以测评()素质为中心标准化的一组评价活动。A、决策B、操作C、管理D、能力

评价中心技术是一种以测评()为中心的评价活动。A、管理者素质B、技术人员素质C、领导者素质D、员工素质

评价中心的测评内容主要是管理人员的管理素质与潜能,这评价中心以()为目的。A、鉴定B、诊断C、预测D、调研

()是以测评管理素质为中心的标准化的一组评价活动。A、心理测评B、面试C、笔试D、评价中心

()是人员素质测评活动的中心与纽带。同时也是整个人员素质测评工作指向的中心。A、人员素质测评标准体系设计B、人力测评技术C、评价中心D、面试

评价中心法是以()为测试核心的人员素质测评方法。

在评价中心的活动中,主试人进行观察评定的是要求考生表现出来的(),这是评价中心测评的特点之一。A、信念B、意识C、思想D、行为

评价中心是以()为中心的标准化的一组评价活动A、操作能力B、机械理解能力C、技术素养D、管理素质

单选题评价中心是以测评管理素质为中心标准化的()。A一个单位B一个地方C一组评价活动D一种具体方法

单选题评价中心是以测评()素质为中心标准化的一组评价活动。A决策B操作C管理D能力

单选题()是人员素质测评活动的中心与纽带。同时也是整个人员素质测评工作指向的中心。A人员素质测评标准体系设计B人力测评技术C评价中心D面试

填空题评价中心法是以()为测试核心的人员素质测评方法。

单选题()本身既是一种对管理能力测评的手段,又是训练管理者技能的一种有效方式。A人员素质测评B人才素质测评C评价中心D诊断性测评

单选题()是一种对管理能力测评的手段,又是训练管理者技能的一种有效方式A素质测评B人力开发C评价中心D人员测评

单选题评价中心技术是一种以测评()为中心的评价活动。A管理者素质B技术人员素质C领导者素质D员工素质

单选题评价中心的测评内容主要是管理人员的管理素质与潜能,这评价中心以()为目的。A鉴定B诊断C预测D调研

单选题()是以测评管理素质为中心的标准化的一组评价活动。A心理测评B面试C笔试D评价中心

填空题通常将评价中心定义为通过一系列科学测评手段对候选人的()特点进行评价的活动和方法。

单选题评价中心是以()为中心的标准化的一组评价活动A操作能力B机械理解能力C技术素养D管理素质