多选题根据《职工带薪年休假条例》规定，为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据（），制定本条例。A劳动法B公务员法C劳动合同法D社会保险法
多选题
根据《职工带薪年休假条例》规定，为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据（），制定本条例。
A
劳动法
B
公务员法
C
劳动合同法
D
社会保险法
参考解析
解析：
根据《职工带薪年休假条例》第一条规定，为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。
相关考题：
《职工带薪年休假条例》实施五年来惠及了广大劳动者，职工带薪年休假主要体现了劳动者依法享有（） ①取得劳动报酬的权利 ②获得劳动安全卫生保护的权利 ③休息、休假的权利 ④享受社会福利的权利A、①③B、②④C、②③D、③④
从2008年1月1日起正式施行的《职工带薪年休假条例》虽只有短短十条，但实施一年多来，已经惠及到了广大的劳动者。职工带薪年休假主要体现了劳动者享有（） ①劳动报酬的权利 ②休息、休假的权利 ③劳动安全卫生保护的权利 ④社会福利的权利A、①③B、②④C、②③D、①②
2011年，是中国实施《职工带薪年休假条例》的第四年。《职工带薪年休假条例》虽只有短短十条，但惠及到了最广大的劳动者。职工带薪年休假主要体现了劳动者享有（） ①取得劳动报酬的权利 ②获得劳动安全卫生保护的权利 ③休息、休假的权利 ④享受社会福利的权利A、①③B、②④C、②③D、③④
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