判断题根据《职工带薪年休假条例》规定,国家法定休假日、休息日应计入年休假的假期。A对B错

判断题
根据《职工带薪年休假条例》规定,国家法定休假日、休息日应计入年休假的假期。
A

B


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相关考题:

根据《职工带薪年休假条例》,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经(),可以不安排职工休年休假。

根据《职工带薪年休假条例》规定,对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。()

下列关于年休假的说法正确的是( )。A.职工累计工作已满10年不满30年的,年休假15天B.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入C.职工累计工作已满30年的,年休假30天D.国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期E.职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天

下列关于年休假说法正确的是()。A.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入B.职工累计工作已满10年不满20年的,年休假15日C.职工累计工作已满30年的,年休假30日D.国家法定休假日、休息日计入年休假的假期

关于带薪年休假,下列说法错误的是()。A:年休假天数根据职工累计工作时间确定B:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天C:职工依法享受的婚丧假假期计人年休假假期D:职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

根据《企业职工带薪年休假实施办法》,下列职工依法享受且不计入年休假假期的有()。A、探亲假B、婚丧假C、男方护理假D、产假

国家对职工带薪年休假的假期如何规定?(干部人事管理岗位)

下列各项对年休假的表述中,错误的是()。A、职工连续工作1年以上的,才享受年休假B、年休假在2个年度内可以集中安排,也可以分段安排C、单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排D、国家法定休假日、休息日不计人年休假的假期

国家法定休假日、休息日及探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期,不计入年休假的假期。

职工在带薪年休假期间,停发月奖。

根据2008《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

关于带薪年休假,下列说法错误的是()A、年休假天数根据职工累计工作时间确定B、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天C、职工依法享受的婚丧假假期计入年休假假期D、职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

考勤与休假制度是企业劳动规章制度体系重要的组成部分,下列关于企业考勤与休假制度的表述,正确的是()。A、企业在制定考勤与休假制度时应履行一定的程序和手续,我国在法律上对于考勤与休假的程序和手续并无集体规定,企业可以根据实际情况加以规定B、企业的考勤制度应该详细、准确的界定:正常工作时间、休息时间、考勤方式、对迟到早退和旷工的解释、违反考勤制度的处罚措施C、企业应该遵循《职工带薪年休假条例》的要求,保障职工享有带薪年休假的权利,将国家法定休假日、休息日计入职工带薪年休假的假期D、一套完备的休假制度应该包括假期种类、休假程序、假期批准权限、休假方式、假期未用的处理、假期工资待遇以及违反休假制度的处理措施等方面的内容

国家规定的不计入带薪年休假的假期有()。A、年休假B、事假C、婚假D、产假E、丧假

供电所员工按照《中华人民共和国劳动法》、《职工带薪年休假条例》等有关规定,享受带薪年休假()、病假、事假等假期。A、婚假B、产假C、护理假D、丧假

供电所员工的带薪年休假、婚假、产假、病假、事假等假期按照《中华人民共和国劳动法》、《职工带薪年休假条例》等有关规定执行。

不定项题下列关于张某提出休年休假的表述中,正确的是( )。A张某可以主张年休假,其年休假期限为5天B张某可以主张年休假,其年休假期限为10天C张某累计请病假1个月,不得主张年休假D国家法定节假日、休息日计入年休假

填空题年休假根据国家相关规定标准为:员工连续工作1年(含1年)以上,享受带薪年休假。员工累计工作已满1年(含1年)不满10年的,年休假()天;已满10年(含10年)不满20年的,年休假10天;已满20年(含20年)以上的,年休假15天。国家法定节假日、休息日不计入年休假的假期。

多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列关于职工带薪年休假制度的表述中,正确的有()。A职工连续工作1年以上方可享受年休假B机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工均可依法享受年休假C国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期D职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

判断题国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。A对B错

填空题根据《职工带薪年休假条例》,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经(),可以不安排职工休年休假。

单选题关于带薪年休假,下列说法错误的是()A年休假天数根据职工累计工作时间确定B职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天C职工依法享受的婚丧假假期计入年休假假期D职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

多选题下列关于年休假说法正确的是()。A职工累计工作已满10年不满30年的,年休假15天B职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入C职工累计工作已满30年的,年休假30天D国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期E职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天

单选题下列各项对年休假的表述中,错误的是()。A职工连续工作1年以上的,才享受年休假B年休假在2个年度内可以集中安排,也可以分段安排C单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排D国家法定休假日、休息日不计人年休假的假期

多选题根据《职工带薪年休假条例》的规定,下列关于职工享受年休假的表述,正确的有:()。A职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入B职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天C国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期D职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的,可以享受年休假

问答题国家对职工带薪年休假的假期如何规定?(干部人事管理岗位)