单选题()是指敢于挑战现状,敢于打破常规。A系统思维B追求卓越C问题解决及创新能力D引领变革

单选题
()是指敢于挑战现状,敢于打破常规。
A

系统思维

B

追求卓越

C

问题解决及创新能力

D

引领变革


参考解析

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相关考题:

打破常规、不拘一格,敢于走前人没走过的路,敢于讲前人没讲过的话,敢于做前人没做过的事,能够用战略眼光和全新思维看待和处理一切问题,敢为天下先,是()的本质特征。 A.创新性思维B.立体思维C.发散思维D.定向思维

创造思维,就是打破常规,不拘一格。从传统的思维定势中解放出来。敢于走前人没走过的路,敢于讲前人没讲过的话,敢于做前人没做过的事。() 此题为判断题(对,错)。

创业者要敢于()。 A.从大事做起B.挑战C.承担风险D.冒险

创业的特点是()A、求知好奇、敢于挑战、善于学习B、善于创造机会、把握机会C、良好的心理素质,敢于承担风险D、坚持就是胜利

党的十八届六中全会提出:“党的各级组织要旗帜鲜明为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责。”这就为敢于担当、敢于负责的干部扫除了后顾之忧,使他们更加敢于担当,更加敢于负责。

以下关于敢于担当正确的描述是哪些?()A、敢于担当就要迎难而上B、敢于担当就要果断决策C、敢于担当就要勇于承担工作失误的责任D、敢于担当不一定要迎难而上

敢于担当源于坚定的信念不包括()A、要有敢于担当的勇气B、要有敢于担当的底气C、要有敢于担当的锐气D、讲实话

敢于担当源于务实的作风包括()A、敢于担当必须负责任B、敢于担当必须重创新C、敢于担当必须抓执行D、敢于担当必须高标准

()是指敢于挑战现状,敢于打破常规。A、系统思维B、追求卓越C、问题解决及创新能力D、引领变革

健康是从业人员的一种活力,要有坚韧不拔的毅力和敢于打破常规的精神支撑

要培养有创造力的人才,企业领导应该鼓励其()。A、敢冒险B、风趣有幽默感C、敢于打破常规D、有强烈的好奇心

创业者要敢于()A、承担风险B、冒险C、挑战D、从大事做起

干部要面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争,做()、当烈火真金。

敢于担当,党的干部必须坚持原则、认真负责,做到(),面对歪风邪气敢于坚决斗争。A、面对大是大非敢于亮剑B、面对矛盾敢于迎难而上C、面对危机敢于挺身而出D、面对失误敢于承担责任

贯彻执行廉洁自律准则和党纪处分条例,要以眼里不揉沙子的认真劲儿,敢于担当、敢于较真、敢于()。A、敢于监督B、敢于管理C、敢于斗争D、敢于处理

突发事件的处理,既要敢于打破常规,敢冒风险,又要(),寻求可靠条件。A、兼听善择B、博学多才C、循序渐进D、用于创新

突发事件的处理,既要敢于打破常规,敢冒风险,又要(),寻求可靠条件。

多选题创业的特点是()A求知好奇、敢于挑战、善于学习B善于创造机会、把握机会C良好的心理素质,敢于承担风险D坚持就是胜利

单选题突发事件的处理,既要敢于打破常规,敢冒风险,又要(),寻求可靠条件。A兼听善择B博学多才C循序渐进D用于创新

单选题()是指敢于挑战现状,敢于打破常规。A系统思维B追求卓越C问题解决及创新能力D引领变革

多选题创业者要敢于()A承担风险B冒险C挑战D从大事做起

多选题以下关于敢于担当正确的描述是哪些?()A敢于担当就要迎难而上B敢于担当就要果断决策C敢于担当就要勇于承担工作失误的责任D敢于担当不一定要迎难而上

填空题干部要面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争,做()、当烈火真金。

判断题健康是从业人员的一种活力,要有坚韧不拔的毅力和敢于打破常规的精神支撑。A对B错

填空题突发事件的处理,既要敢于打破常规,敢冒风险,又要(),寻求可靠条件。

多选题理想领导者的特质包括(  )。A有远见B善于经营人才C有热情D敢于挑战现状

多选题敢于担当源于务实的作风包括()A敢于担当必须负责任B敢于担当必须重创新C敢于担当必须抓执行D敢于担当必须高标准

多选题敢于担当,党的干部必须坚持原则、认真负责,做到(),面对歪风邪气敢于坚决斗争。A面对大是大非敢于亮剑B面对矛盾敢于迎难而上C面对危机敢于挺身而出D面对失误敢于承担责任