单选题权限卡持卡人离岗（）（含）以上的，人力资源部要于离岗当日将其权限卡改为待启用状态。A3天B5天C10天D10天
单选题
权限卡持卡人离岗（）（含）以上的，人力资源部要于离岗当日将其权限卡改为待启用状态。
A
3天
B
5天
C
10天
D
10天
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
属违反权限卡管理规定的行为是()。 A、未经批准为同一人签发两张(含)以上权限卡的B、未妥善保管、随意放置或交他人保管权限卡的C、未按规定启用、待启用、变更、作废权限卡的D、员工调离未注销、缴回权限卡的E、上班随身携带
因人员变动、临时离岗、学习休假、岗位变动等原因引起的暂时离岗（）以上情况，要于变动当日将权限卡改为（）状态。A、10天（含）；待启用B、10天（不含）；注销C、15天（含）；待启用D、15天（不含）；注销
因人员变动、临时离岗、学习休假、岗位变动等原因引起的暂时离岗（）以上情况，要于变动当日（最迟2日内）在《业务人员信息调整申请表》中填明原因，经业务主管批准，权限卡改为待启用状态。A、1天B、3天C、5天D、7天
单选题因人员变动、临时离岗、学习休假、岗位变动等原因引起的暂时离岗（）以上情况，要于变动当日（最迟2日内）在《业务人员信息调整申请表》中填明原因，经业务主管批准，权限卡改为待启用状态。A1天B3天C5天D7天
单选题因人员变动、临时离岗、学习休假、岗位变动等原因离岗（）以上的柜员权限卡，应该做待启用处理并妥善保管。A7天B10天C15天D30天