判断题企业实行带薪年休假制度,劳动者连续工作五年以上的,可以享受带薪年休假。A对B错

判断题
企业实行带薪年休假制度,劳动者连续工作五年以上的,可以享受带薪年休假。
A

B


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劳动者连续工作两年以上的,享受带薪年休假。( )

劳动者连续工作一年以上的,享受( )年休假。 A.底薪B.减薪C.不带薪D.带薪

我国劳动法规定了带薪年休假制度,凡劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。 A、1年B、2年C、3年D、4年

根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满( )个月以上的,享受带薪年休假。A.6B.12C.18D.24

根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。()

国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。 A、一年B、两年C、三年D、四年

国家实行带薪年休假制度。享受带薪年休假,劳动者连续工作()。 A、一年以上B、两年以上C、三年以上D、五年以上

《中华人民共和国劳动法》规:国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者享受带薪年休假,应该连续工作的年限是()A.一年以上B.两年以上C.三年以上D.十年以上

国家实行带薪年休假制度,凡是享受年休假待遇的矿井泵工,必须连续工作满()年。A.1B.3C.5

劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。A对B错

劳动者连续工作()年以上的,享受带薪年休假。A、半B、一C、二D、三

根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满()个月以上的,享受带薪年休假。A、6B、12C、18D、24

劳动者连续工作2年以上,享受带薪年休假。

国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作2年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。

企业实行带薪年休假制度,劳动者连续工作五年以上的,可以享受带薪年休假。

劳动者连续工作半年以上的,享受带薪年休假。

《劳动法》规定:劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。

劳动法45条规定:国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()年以上的,可以享受带薪年休假A、半B、1C、2D、5

我国《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者连续工作几年以上的,享受带薪休假?()A、一年B、二年C、三年D、十年

我国《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度,享受年休假的条件,是劳动者连续工作()以上。A、1年B、2年C、3年

单选题根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满()个月以上的,享受带薪年休假。A6B12C18D24

单选题国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。A3个月B6个月C1年D2年

单选题我国劳动法规定了带薪年休假制度,凡劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。A1年B2年C3年D4年

单选题劳动法45条规定:国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()年以上的,可以享受带薪年休假A半B1C2D5

判断题根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。A对B错

判断题劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。A对B错

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