单选题“自我实现的人”是由谁提出的()A皮亚杰B荣格C马斯洛D斯金纳

单选题
“自我实现的人”是由谁提出的()
A

皮亚杰

B

荣格

C

马斯洛

D

斯金纳


参考解析

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健康的人是自我实现的人,而人的基本需要的满足是在人际关系中实现的,这种观点的提出者是罗杰斯。() 此题为判断题(对,错)。

马斯洛提出的人类基本需求层次理论不包括A、生理的需求B、知识的需求C、安全的需求D、自尊的需求E、自我实现的需求

下面哪项是罗杰斯提出的自我实现的人的特征( )。 A.对应用开放B.信任自我C.评论的内在资源丰富D.愿意继续成长

“自我实现的人的概念是()提出来的。 A、马斯洛B、泰勒C、霍桑

梅奥在( )假说的基础上提出了人际关系学说。 A、经济人B、社会人C、自我实现的人D、复杂人

首次提出人是“自我实现的人”的学者是()。 A、梅奥B、马斯洛C、威廉.大内D、麦格雷戈

3G是什么时间提出来的?是由谁提出的?

自我实现的人是其内在本性发展得最为充分的人,这样的人不代表着真正的心理健康。

我国“国防教育”的命题最早是由谁提出的?

“后工业社会会“论是由谁提出的()

什么是“自我实现的人”假设?

学习型组织的概念是由谁提出的?

H-O理论是由谁提出的?

自我实现的人

马斯洛曾提出:自我实现的人是其内在本性发展得最为充分的人,这样的人代表着真正的心理健康。

在企业管理发展的传统管理阶段提出的人性观点是()A、复杂人B、社会人C、经济人D、自我实现人

武戏文唱是由谁提出的?

提出“自我实现的人”的学者是()A、波特B、梅奥C、马斯洛D、赫茨伯格

“和谐论”是由谁提出的?

“经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论,“自我实现人”的人性假设提出的管理思想概括为Y理论,“社会人”的人性假设提出的管理理论是超Y理论

单选题在企业管理发展的传统管理阶段提出的人性观点是()。A复杂人B社会人C经济人D自我实现人

填空题“自我实现的人”的假设是由美国心理学家()提出的。

判断题马斯洛曾提出:自我实现的人是其内在本性发展得最为充分的人,这样的人代表着真正的心理健康。A对B错

问答题“和谐论”是由谁提出的?

问答题什么是“自我实现的人”假设?

判断题“经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论,“自我实现人”的人性假设提出的管理思想概括为Y理论,“社会人”的人性假设提出的管理理论是超Y理论A对B错

单选题提出“自我实现的人”的学者是()A波特B梅奥C马斯洛D赫茨伯格