名词解释题入职培训

名词解释题
入职培训

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新员工入职培训的内容按入职前后顺序可以划分为企业层次和部门层层培训。()

下列关于入职培训的表述,哪一项是错误的?( ) A.入职培训基本不考虑新员工之间的个体差异B.入职培训有利于尽快让任职者具备合格员工的基本条件C.入职培训应强调员工对企业的重要性D.入职培训能让员工学习到企业的规章制度和基本工作内容

新员工入职培训的目的是什么?

康佳集团自成立之始,就非常重视新员工的入职培训,把它作为集团培训体系中的重点,给予很多关注,而且还专门成立了康佳学院来统筹安排新员工的入职培训。多年新员工入职培训的组织实践,使康佳学院摸索出了一套行之有效的针对企业用工特点的新员工入职培训方案,最大程度地发挥了新员工入职培训的作用,使新入职的员工通过康佳学院的系统培训,迅速地转变成为具有康佳企业文化特色的企业人,他们敬业爱岗,为企业的发展作出了应有 A.脱产培训B.在职学习C.委托培训D.其他都是

起草入职培训制度时,主要的基本内容不包括( )。A.培训的意义和目的B.入职培训的主要责任区(部门经理还是培训组织者)C.入职培训的基本要求标准(内容、时间、考核等)D.制度的内容

入职培训制度。

人职培训制度的基本内容不包括(  )A.培训的意义和目的B.人职培训的地点C.入职培训的基本要求标准D.特殊情况不能参加入职培训的解决措施

入职培训制度的基本内容不包括()A:培训的意义和目的B:人职培训的地点C:人职培训的基本要求标准D:特殊情况不能参加人职培训的解决措施

入职培训制度的主要内容和条款包括(  )。A.培训的意义和目的B.需要参加的人员界定C.入职培训的主要负责人D.入职培训的基本要求标准E.入职人员的试岗周期

新入职员工上岗前必须接受入职培训,按“4个8”要求开展新员工培训。

新员工入职应实行()教育培训有入职培训、专业知识培训、岗前培训。

饭店职业培训的方式有哪些()。A、入职培训B、在职培训C、交替培训D、更换培训

入职培训

入职培训制度的基本内容不包括()。A、培训的意义和目的B、入职培训的地点C、入职培训的基本要求标准D、特殊情况下不能参加入职培训的解决措施

入职培训制度的主要内容和条款包括()。A、培训的意义和目的B、需要参加的人员界定C、入职培训的主要负责人D、入职培训的基本要求标准E、入职人员的试岗周期

员工入职培训的形式主要有()A、新员工入职培训B、员工转岗培训C、晋升培训D、岗位资格培训E、规章制度培训

按照培训的类型可以分为:入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训。

培训按照类型可以分为:入职培训、()、晋升培训或外派培训。A、职前培训B、专题培训C、项目培训D、基础培训

关于入职培训,说法正确的是()。A、入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节B、职前培训是指在新员工上岗前,为其提供基本的培训知识C、试用培训是对新员工在试用期内,在岗位进行的基本操作技能的培训D、职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求E、入职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识

每月的回段培训属于培训中的()培训。A、入职培训B、强化培训C、晋升培训D、返岗培训

酒店级入职培训和部门级入职培训的不同之处在于()。A、培训时间长短不同B、培训负责部门不同C、培训内容不同D、培训目的不同

简述入职培训中常遇到的问题。

新员工入职培训

新员工入职时所接受的培训属于晋级培训。

多选题员工入职培训的形式主要有()A新员工入职培训B员工转岗培训C晋升培训D岗位资格培训E规章制度培训

多选题入职培训制度的主要内容和条款包括()。A培训的意义和目的B需要参加的人员界定C入职培训的主要负责人D入职培训的基本要求标准E入职人员的试岗周期

单选题入职培训制度的基本内容不包括()。A培训的意义和目的B入职培训的地点C入职培训的基本要求标准D特殊情况下不能参加入职培训的解决措施