( )是我国对劳动安全卫生工作的最高原则规定,是我国劳动安全卫生法律体系的最高大法。 A、劳动法B、安全生产法C、职业病防治法D、宪法
什么是水土保持法律体系?水土保持法律体系由哪两部分组成?
（ ）是劳动关系的现实形态。A．劳动法律原则B．劳动法律渊源C．劳动法律体系D．劳动法律关系
《宪法》是安全生产法律体系框架的最高层级，“加强劳动保护，改善劳动条件”是有关安全生产方面最高法律效力的规定。()
安全生产法规是调整劳动关系,保障劳动者在劳动过程中的安全健康而建立的法律体系。( ) 此题为判断题(对，错)。
广义的()是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范。A:劳动法B:劳动法律体系C:劳动法学D:劳动立法制度
广义的（ ）是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范。A.劳动法B.劳动法律体系C.劳动法学D.劳动立法制度?
劳动法律体系中的劳动合同制度是指劳动合同（ ）的规则。A.订立B.解除C.履行D.终止E.变更
劳动法律体系的劳动合同制度是指劳动合同()的规则。A:订立B:解除C:履行D:终止E:变更
()是指不以当事人的主观意志为转移，能够引起一定的劳动法律后果的客观现象。A:劳动法律行为B:劳动法律事件C:劳动法律渊源D:劳动法律体系
下列（）属于我国劳动保障法律体系的组成部分A、劳动保障法律B、劳动保障法规C、经我国批准的国际劳工公约D、劳动保障行政处理决定
（）是劳动关系的现实形态。A、劳动法律原则B、劳动法律渊源C、劳动法律体系D、劳动法律关系
劳动法是整个法律体系中一个重要的、独立的法律部门。
（）在国家的法律体系中具有最高法律效力。A、劳动法律B、宪法C、国务院劳动行政法规D、劳动规章
（ ）是安全生产法律体系框架的最高层级。A、《安全生产法》B、《劳动法》C、《宪法》D、《刑法》
《禁止使用童工规定》，属于劳动法律体系中的（）A、劳动规章B、地方性劳动法规C、劳动法律D、劳动行政法规
单选题《禁止使用童工规定》，属于劳动法律体系中的（）A劳动规章B地方性劳动法规C劳动法律D劳动行政法规
单选题（）是劳动关系的现实形态。A劳动法律原则B劳动法律渊源C劳动法律体系D劳动法律关系