判断题随着管理层级上升,诊断技能将变得愈加重要。A对B错
判断题
随着管理层级上升,诊断技能将变得愈加重要。
A
对
B
错
参考解析
解析:
暂无解析
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利润与产量的关系如下()A. 利润随着产量的上升一定会上升B. 利润随着产量的上升可能会下降C. 利润随着产量的上升可能会上升D. 利润随着产量的上升可能上升可能下降E. 利润随着产量的上升也会出现为负的情况
下列选项中,对最优工作压差描述正确的是()。A.随着压差的增大,马达的工作功率不断上升,当压差达到某一值时,功率曲线变得平缓,不再继续大幅度上升B.随着压差的增大,马达的工作功率保持不变C.随着压差的增大,马达的工作功率不断下降,当压差达到某一值,功率曲线变得平缓,不再继续大幅度下降D.以上均不正确
( )是指通过分析和比较高绩效组织与本组织之间所存在的重要差异,明确高绩效组织的哪些政策和实践使它们变得更为优秀,这样就可以确定本组织可以通过在哪些方面进行改进而提升本组织的有效性。A.标杆管理B.绩效管理C.组织管理D.层级管理
管理者所在层级与管理技能之间的关系是()。A、随着层级上升,技术技能越来越重要B、随着层级上升,技术技能越来越不重要C、随着层级上升,概念技能越来越不重要D、随着层级上升,诊断技能越来越不重要
下列关于企业人力资源管理部门设置的陈述中,不正确的是( )A、随着企业规模的发展,人力资源管理的职能变得更为复杂B、在不同规模的企业之中,人力资源管理的任务有着根本的差别C、在不同规模的企业之中,人力资源管理的任务的实现方法基本相同D、随着企业规模的发展,人力资源管理的职能变得更为重要
多选题利润与产量的关系如下()A利润随着产量的上升一定会上升B利润随着产量的上升可能会下降C利润随着产量的上升可能会上升D利润随着产量的上升可能上升可能下降E利润随着产量的上升也会出现为负的情况
多选题下列关于企业人力资源管理部门设置的陈述中,不正确的是( )A随着企业规模的发展,人力资源管理的职能变得更为复杂B在不同规模的企业之中,人力资源管理的任务有着根本的差别C在不同规模的企业之中,人力资源管理的任务的实现方法基本相同D随着企业规模的发展,人力资源管理的职能变得更为重要
单选题管理者所在层级与管理技能之间的关系是()。A随着层级上升,技术技能越来越重要B随着层级上升,技术技能越来越不重要C随着层级上升,概念技能越来越不重要D随着层级上升,诊断技能越来越不重要
判断题技术技能对于基层管理者最重要,而当管理者的组织层次更高时人际技能将变得更为重要。( )A对B错