单选题根据领导生命周期理论,护士长对于非常有经验的护士应该采取的领导行为是()A高工作低关系B高关系高工作C低工作高关系D低工作低关系E高工作高关系

单选题
根据领导生命周期理论,护士长对于非常有经验的护士应该采取的领导行为是()
A

高工作低关系

B

高关系高工作

C

低工作高关系

D

低工作低关系

E

高工作高关系


参考解析

解析: 见上题解析。

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根据生命周期领导理论的观点,护士长对她的领导方式最好是A.高工作、低关系B.高工作、高关系C.中工作、中关系D.低工作、低关系E.低工作、高关系

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领导生命周期理论指出,有效的领导行为除了应该考虑工作行为、关系行为以外,还应该考虑被领导者的A.素质B.业务水平C.培训提高D.成熟度

根据领导生命周期理论,最适宜对成熟的护士采取的领导方式是A、低工作,高关系B、高工作,低关系C、高工作,高关系D、低工作,低关系E、以上均不正确

领导生命周期理论是()的典型代表 。A.领导特质理论B.领导行为理论C.领导周期理论D.领导权变理论

根据领导生命周期理论,当职工不成熟时应采取授权式领导方式。( )

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共用题干某护士刚从护理学院毕业,参与科室工作不久。根据生命周期领导理论的观点,护士长对她的领导方式最好是A:高工作、低关系B:高工作、高关系C:中工作、中关系D:低工作、低关系E:低工作、高关系

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领导生命周期理论把领导行为四分图理论和不成熟-成熟理论结合起来,创造了三度空间领导效率模型,该理论认为,有效地领导行为应该把工作行为、关系行为和被领导者的成熟程度结合起来考虑,领导者应根据领导者的成熟程度,采取不同的领导方式,才能收到最佳领导效果。

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领导生命周期理论指出,有效的领导行为除了应该考虑工作行为、关系行为以外,还应考虑被领导者的()A、素质B、业务水平C、成熟程度D、培训提高

单选题领导生命周期理论指出,有效的领导行为除了应该考虑工作行为、关系行为以外,还应该考虑被领导者的()。A素质B业务水平C成熟度D个性

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单选题领导有效性评价的核心是()。A领导行为理论B途径—目标理论C领导生命周期理论D权变理论