问答题通过规章制度制定劳动标准的程序规范包括哪些？

问答题
通过规章制度制定劳动标准的程序规范包括哪些？

参考解析

解析： 暂无解析

相关考题：

劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制度() A、形式是否规范B、内容是否全面C、内容是否合法D、制定程序是否合法
查看答案
关于制定劳动者规章制度的说法，正确的是（ ）。A.国有企业制定劳动规章制度应当经职代会讨论通过B.劳动规章制度应当经过民主程序制定C.用人单位制定的劳动规章制度，一经制定应立即实行D.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定E.用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示，或者告知劳动者
查看答案
关于制定劳动规章制度的说法，正确的是()。A:劳动规章制度应当由工会制定B:劳动规章制度应当经过民主程序制定C:劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定D:劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
查看答案
通过集体合同制定劳动标准的程序规范包括哪些？
查看答案
在规章制度制定劳动标准的程序规范中，哪些程序可以视为协商程序？
查看答案
劳动规章制度制定程序有哪些？
查看答案
劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制度（）。A、形式是否规范B、形式是否全面C、内容和制定程序是否合法D、制定程序是否简单
查看答案
劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制（）。A、形式是否规范B、内容是否全面C、内容和制定程序是否合法D、制定程序是否简便
查看答案
（）认为，劳动制度首先由用人单位单方制定或变更，劳动规章制度不过是劳动合同的雏形，其之所以具有约束力，是因为其经过劳动者的同意成为了劳动合同的内容。A、劳动规章制度的法律规范说B、劳动规章制度的契约规范说C、劳动规章制度的集体合意说D、劳动规章制度的程序性规范说
查看答案
劳动规章制度的有效条件包括（）A、制定主体合法B、制定目的合情、合理C、制定内容合法、合理D、制定程序合法
查看答案
用人单位劳动标准的内容规范，主要是指用人单位劳动规章制度的内容规范，包括（）、（）、（）。
查看答案
劳动规章制度制定的程序一般包括（）。A、制定草案B、职工讨论C、协商通过D、制度公示
查看答案
劳动标准的内容规范，即用人单位劳动规章制度的内容规范，包括（）等。A、内容合法B、结构完整C、程序公平D、规定全面
查看答案
以下（）不属于通过规章制度制定劳动标准的程序规范。A、合法性审查B、协商C、签字D、公示或告知
查看答案
用人单位劳动标准的制定程序包括（）程序和（）程序，其中（）程序是核心。程序规范主要是指（）程序规范。
查看答案
通过规章制度制定劳动标准的程序规范包括哪些？
查看答案
劳动规章制度的生效要件包括（）A、制定主体合法B、制定内容合法、合理C、制定程序合法D、制定场所规范
查看答案
单选题以下（）不属于通过规章制度制定劳动标准的程序规范。A合法性审查B协商C签字D公示或告知
查看答案
多选题劳动标准的内容规范，即用人单位劳动规章制度的内容规范，包括（）等。A内容合法B结构完整C程序公平D规定全面
查看答案
多选题劳动规章制度的生效要件包括（）A制定主体合法B制定内容合法、合理C制定程序合法D制定场所规范
查看答案
多选题劳动规章制度制定的程序一般包括（）。A制定草案B职工讨论C协商通过D制度公示
查看答案
问答题在规章制度制定劳动标准的程序规范中，哪些程序可以视为协商程序？
查看答案
单选题（）认为，劳动制度首先由用人单位单方制定或变更，劳动规章制度不过是劳动合同的雏形，其之所以具有约束力，是因为其经过劳动者的同意成为了劳动合同的内容。A劳动规章制度的法律规范说B劳动规章制度的契约规范说C劳动规章制度的集体合意说D劳动规章制度的程序性规范说
查看答案
问答题劳动规章制度制定程序有哪些？
查看答案
单选题关于制定劳动规章制度的说法，正确的是(　　)。A劳动规章制度应当由工会制定B劳动规章制度应当经过民主程序制定C劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定D劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
查看答案
填空题用人单位劳动标准的制定程序包括（）程序和（）程序，其中（）程序是核心。程序规范主要是指（）程序规范。
查看答案
问答题通过集体合同制定劳动标准的程序规范包括哪些？
查看答案
热门标签