多选题

项目经理采取的措施①用到了心理学现代激励理论中的（　　）。

A双因素理论

B三重需要理论

C目标设置理论

D强化理论

解析：
A项，赫茨伯格的双因素理论指出，保健因素能消除不满意，防止产生问题，但消除不满并不会自动使人变得满意。保健因素即使达到最佳程度，也不会产生积极的激励，因此不是好的激励方式。调动人的积极性主要是从工作本身入手，丰富工作内容，提供获得成就感、认同感、承担责任和富有挑战性的机会，这些因素才是激励因素。题中，“改善基层员工的物质待遇”属于双因素理论中的保健因素，“重视内在激励，经常对他们予以精神鼓励”属于双因素理论中的机理因素。D项，强化理论所体现的是一种工作绩效与奖励之间的客观联系，得到奖励的行为倾向于重复，得不到奖励的行为不予重复。题中，“对发挥主动创造性尽力做好本职工作的员工，马上给予奖励，建立工作绩效与奖励的客观联系”就是一种正强化措施。