单选题()是国家为了保护职工的身体健康而采取的每年有组织的分期轮休的制度。A探亲制度B年休假制C病假制度D产假制度

单选题
()是国家为了保护职工的身体健康而采取的每年有组织的分期轮休的制度。
A

探亲制度

B

年休假制

C

病假制度

D

产假制度


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劳动保护,是指用人单位为了保障劳动者在劳动过程中的身体健康与生命安全,预防伤亡事故和职业病的发生,而采取的有效措施。() 此题为判断题(对,错)。

对于因工作性质或生产特点的限制,实行不定时工作制或综合计算工时制等其他工作和休息办法的职工,企业应根据国家有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采取适当的工作和休息方式,确保职工的休息、休假权利和生产、工作任务的完成。这些适当的方式包括( )。A.集中工作B.集中休息C.轮休调休D.弹性工作时间

我国为保护职工身体健康,每年集中一段时间进行轮休的一种福利制度是:() A.探亲制度B.福利费制度C.工时制度D.年休假制度

劳动保护是国家为了劳动者在生产过程中的安全与健康而采取的各项保护措施,是保证职工肌体不受伤害,保持和提高劳动者持久的劳动能力的组织和技术措施的总称。()

最低工资保障制度是国家为了保障职工及其供养亲属的基本生活而划定工资底线(即最低工资标准)的一种制度。

工业卫生法规,是指国家为了改善劳动条件,保护职工在生产过程中的健康,预防和消除职业病和职业中毒而制定的各种法规、规范。

我国为保护职工身体健康、每年安排职工集中一段时间进行轮休的一种福利制度是()A、工时制度B、福利费制度C、探亲制度D、年休假制度

五班轮休制是员工每工作()的轮班制度。A、5天轮休2天B、10天轮休2天C、10天轮休1天D、10天轮休3天

对女职工劳动保护的目的之一是为了保证下一代的身体健康。

《煤矿安全监察条例》是为了保障煤矿安全,规范煤矿安全监察工作,保护煤矿职工人身安全和身体健康而制定的。()

国家保护正常的宗教活动。任何人不得利用宗教进行破坏社会秩序、损害公民身体健康、妨碍国家()的活动。A、教育制度B、政治制度C、经济制度

劳动保护是指用人单位为了保障劳动者在劳动过程中的身体健康与生命安全,预防伤亡事故和职业病的发生,而采取的有效措施。

国家为保障国家工作人员身体健康而实行的一项近乎免费的社会保险制度的是()。A、农村合作社医疗制度B、劳保医疗C、公费医疗D、城镇职工基本医疗保险

国家对从事矿山井下作业的职工采取了特殊的保护措施。()

国家对公务员工作时间,实行()。A、换休制度B、轮休制度C、工时制度D、工龄制度

国家对从事煤矿井下作业的职工采取了特殊的保护措施。

二战后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括()A、职工参与决策制度B、终身雇佣制度C、职工控股计划D、职工持股计划

专利权的特征不包括()织的分期轮休的制度。A、有形性B、专有性C、时间性D、地域性

()是国家为了保护职工的身体健康而采取的每年有组织的分期轮休的制度。A、探亲制度B、年休假制C、病假制度D、产假制度

判断题《煤矿安全监察条例》是为了保障煤矿安全,规范煤矿安全监察工作,保护煤矿职工人身安全和身体健康而制定的。()A对B错

单选题我国为保护职工身体健康、每年安排职工集中一段时间进行轮休的一种福利制度是()A工时制度B福利费制度C探亲制度D年休假制度

判断题劳动保护是指用人单位为了保障劳动者在劳动过程中的身体健康与生命安全,预防伤亡事故和职业病的发生,而采取的有效措施。A对B错

单选题五班轮休制是员工每工作()的轮班制度。A5天轮休2天B10天轮休2天C10天轮休1天D10天轮休3天

单选题专利权的特征不包括()织的分期轮休的制度。A有形性B专有性C时间性D地域性

判断题最低工资保障制度是国家为了保障职工及其供养亲属的基本生活而划定工资底线(即最低工资标准)的一种制度。A对B错