多选题绩效考评周期的确定,要考虑的几个因素包括()A指标的性质B标准的性质C职位的性质D职务的性质

多选题
绩效考评周期的确定,要考虑的几个因素包括()
A

指标的性质

B

标准的性质

C

职位的性质

D

职务的性质


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确定绩效考核周期需考虑的因素包括()。A:奖金的发放周期B:工作任务完成周期C:工作的性质D:员工的工作态度E:员工的素质状况

关于考评周期,以下说法正确的是( )。A.不同层面的考评周期是不同的,考评周期自上而下越来越短B.管理水平对考评周期有影响C.不同类型的绩效指标,其考评周期也不同D.绩效指标所涉及的业务性质和工作内容对考评周期有影响E.有时候考评周期是根据付薪周期来确定的

绩效考评的程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者B.确定考评时间C.计算考评的成绩D.绩效面谈与申诉E.制订绩效改进计划 确认答案

绩效考评的程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者 B.确定考评的方式和方法C.确定考评时间、进行考评 D.计算考评的成绩E.绩效面谈与申诉并制订绩效改进计划

2、绩效考评周期的影响因素包括哪些?这些因素如何影响考评周期决策?(10 分)

绩效管理系统的组成要素包括()。A.绩效指标B.考评结果C.考评周期D.考评者和被考评者E.考评程序与方法

绩效考评的程序包括( )。A.确定考评指标、考评者和被考评者B.确定考评时间C.计算考评的成绩D.绩效面谈与申诉E.制定绩效改进计划

以下关于绩效管理的说法错误的是()A:考评时间的确定只取决于绩效考评的目的B:考评时间的确定包括考评时间和考评期限的设计C:用于员工晋升晋级的绩效考评属于不定期的绩效考评D:以定期提薪和奖金分配为目的的绩效考评是定期举行的

绩效考评应考虑的问题有考评周期的确定和( )。A.工作程序的确定B.绩效管理活动的方法C.绩效管理考评准备D.绩效反馈的内容与条件

(2016年5月)科学地确定绩效考评的基础需要( )。A.确定工作要项B.确定考评方法C.确定绩效标准D.确定考评周期E.确定考评指标

科学地确定绩效考评的基础需要( )A.确定工作要项B.确定考评方法C.确定绩效标准D.确定考评周期E.确定考评指标

选择确定绩效考评方法时,应考虑哪些重要因素?提出绩效管理运行程序、实施步骤的具体要求时,应考虑哪些基本问题?

以下关于绩效管理的说法错误的是(  )。A.考评时间的确定只取决于绩效考评的目的B.考评时间的确定包括考评时间和考评期限的设计C.用于员工晋升晋级的绩效考评属于不定期的绩效考评D.以定期提薪和奖金分配为目的的绩效考评是定期举行的

决定绩效考评周期最主要的因素是()。A、考评目的B、公司所在行业C、考评对象的职务D、奖金的发放周期

绩效考评周期的确定,要考虑的几个因素包括()A、指标的性质B、标准的性质C、职位的性质D、职务的性质

一般情况下,绩效考评设计者在设计考评周期时要考虑一些重要因素,下列因素中不需要考虑的是()。A、考评目的B、公司所在行业C、考评对象的职务D、绩效的改进

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在选择确定具体的绩效考评方法时,应当充分考虑以下几个重要的因素()。A、管理成本B、考评者的选取C、工作实用性D、被考评者的选取E、工作适用性

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多选题科学地确定绩效考评的基础需要(  )。A确定工作要项B确定考评方法C确定绩效标准D确定考评周期E确定考评指标

单选题一般情况下,绩效考评设计者在设计考评周期时要考虑一些重要因素,下列因素中不需要考虑的是()。A考评目的B公司所在行业C考评对象的职务D绩效的改进

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