单选题"T"小组又称()。A替补训练B敏感性训练C阅读训练D角色扮演
单选题
"T"小组又称()。
A
替补训练
B
敏感性训练
C
阅读训练
D
角色扮演
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
单选题考查人才网站是否具备了()等条件,才能确定该网站是否能为企业招聘人才所用。A信誉良好、功能浩大、客户化设计、服务细致、反应迅速B信誉良好、功能浩大C信誉良好、功能浩大、客户化设计D信誉良好、功能浩大、服务细致、反应迅速
多选题不断优化企业人力资源配置的质量,要适时调节员工整体的素质结构,也要处理好()。A生产人员内部各种比例关系B从事后勤保障的服务人员与企业全员的比例关系C企业中中青年、老年员工的比例关系D生产人员与非生产人员的比例关系E技术、管理人员与非生产人员的比例关系
单选题以下关于工资指导线的说法,不正确的是()。(2011年5月二级真题)A有利于企业自觉控制人工成本水平B反映整个社会经济发展与雇员工资增长的关系C为企业集体协商确定年度工资增长水平提供依据D所有企业都应该按照指导线的水平给雇员增加工资
多选题招聘成本效益评估的各类指标的计算方法,正确的是( )。[2016年5月三级真题]A总成本效益=录用人数÷招聘总成本B招募成本效益=应聘人数÷招募期间的费用C招聘成本效益=聘用人数÷应聘期间的费用D选拔成本效益=被选中人数÷选拔期间的费用E录用成本效益=正式录用人数÷录用期间的费用
单选题在Windows 7中你可以进行控制什么时间允许孩子的帐户登录。以下哪项最准确描述在哪儿配置这些选项?()A无法选择这个功能,除非连接到域。B从开始菜单--选择控制面板--用户账户和家庭安全,设置家长控制,并选择时间控制。C在开始菜单--控制面板--用户配置文件,然后设置时间控制。D设置一个家庭组并选择离线时间。
单选题企业运作当中,薪酬管理的主要工作包括()①工资总额管理②内部各类员工的薪酬水平管理③确定企业内部薪酬制度④日常薪酬工作⑤确定薪酬的支付形式和对象A②③④⑤B①②③④⑤C①②④⑤D①②③④
单选题一个新工作簿最多可包含()张工作表A127B255C3D2