单选题项目团队建设内容一般不包括()A培训B认可和奖励C职责分配D同地办公

单选题
项目团队建设内容一般不包括()
A

培训

B

认可和奖励

C

职责分配

D

同地办公


参考解析

解析: 团队建设的内容,依据其使用的工具和技术有:一般管理技能、培训、团队建设活动、基本原则、同地办公(集中)、认可和奖励。职责分配是人力资源计划编制过程要完成的工作,不属于团队建设内容。

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● 项目团队建设内容一般不包括 (44) 。A.培训B.认可和奖励C.职责分配D.同地办公

团队建设是基于( )。 A项目的组织结构B项目团队提供的培训C项目团队精神D团队成员的发展

塔库曼的团队建设理论认为,项目团队建设的生命同期中不包括( )阶段。A.形成(forming)B.磨合(running)C.震荡(storming)D.规范(norming)

项目团队建设的内容一般不包括()。A.培训B.认可和奖励C.职责分配D.同场地办公

塔库曼的团队建设理论认为,项目团队建设的生命周期中不包括()阶段。A.形成(forming〉B.磨合(running)C.震荡(storming)D.规范(norming)

塔库曼的团队建设理论认为,项目团队建设的生命周期中不包括(49)阶段。A.形成(forming)B.磨合(running)C.震荡(storming)D.规范(norming)

项目章程内容不包括( )。A.任命项目经理B.组建项目团队C.项目总体要求D.项目总体预算

项目人力资源管理的过程不包括( )A. 选定项目成员B. 组建项目团队C. 建设项目团队D. 管理项目团队

项目团队建设的内容一般不包括(50)。A.培训B.认可和奖励C.职责分配D.同场地办公

团队建设是项目人力资源管理的重要过程。下列工作中,属于团队建设内容的是 ()A.组建项目组织 B.配备项目人力资源C.任命项目经理 D.提升团队成员技能

项目人力资源管理的过程不包括( )A:选定项目成员B:组建项目团队C:建设项目团队D:管理项目团队

建设项目团队过程所使用的技术不包括( )。A:人际关系技能B:基本规则C:人事评测工具D:项目人员分派

在建设项目人力资源管理方法中,团队能力开发依据的内容有( )。A:个体能力的开发是团队能力开发的必要基础B:相对于建设项目实现其目标的能力而言,团队能力的开发是关键的C:建设项目的目标、任务,决定了对建设项目团队组成人员的要求的基本特征D:人员任用和分配情况,已经隐含着对个人和团队能力的期望E:外部反馈信息,建设项目团队应经常性地把自己的工作与项目外部相关人的期望进行比较

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()是建设项目业主项目管理团队的负责人,是项目建设实施活动的领导者。A、出资人B、建设项目实施组织C、建设项目经理D、建设项目团队成员

项目团队建设内容一般不包括()A、培训B、认可和奖励C、职责分配D、同地办公

()一般不属于项目绩效报告的内容。A、团队成员考核B、项目预测C、项目主要效益D、变更请求

跟踪团队成员绩效以提高项目绩效的过程是()A、组建项目团队B、建设项目团队C、管理项目团队D、项目团队考核

项目人力资源管理不包括以下哪个过程?()A、估算项目资源B、管理项目团队C、组建项目团队D、建设项目团队

项目人力资源管理内容包括人力资源规划、项目团队组建、项目团队建设和()。A、项目团队管理B、提高人力资源花费C、项目团队解散D、提高团队素质

项目团队名录是下列哪项过程的输出?()A、建设项目团队B、组建项目团队C、制定人力资源计划D、管理项目团队

项目人力资源管理的工作过程不包括()。A、项目组织与人力资源计划B、人员选择及配备C、绩效报告D、项目团队建设

单选题项目团队能力培育方法不包括( )。A开展团队建设性活动B内部加强管理C改善环境D外部反馈

单选题项目团队建设内容一般不包括()A培训B认可和奖励C职责分配D同地办公

单选题跟踪团队成员绩效以提高项目绩效的过程是()A组建项目团队B建设项目团队C管理项目团队D项目团队考核

单选题项目团队能力开发的途径与手段不包括( )。A开展团队建设性活动B外部反馈及调整C对团队成员不进行调整D改善环境

单选题项目团队规范阶段的团队建设要注意的问题不包括( )A团队文化的培养B牢记团队的目标与工作任务C团队工作规则的调整与完善D团队价值取向的倡导