企业信息管理者群体素质具体包括() A.生理素质B.心理素质C.政治素质D.行为素质E.文化素质
企业信息管理者素质的内容构成,具体包括()。 A.生理素质B.心理素质C.思想素质D.行为素质E.文化素质
企业信息管理者的素质、修养、能力3者与主体行为之间的作用机制是以修养为先导,借助素质,表现为主体的行为能力。() 此题为判断题(对，错)。
管理者的素质包括管理者的知识修养、能力水平、道德观念和心理品质。() 此题为判断题(对，错)。
企业信息管理者的群体素质不等于群体决策指挥者的素质,而是组成该群体的各个个体的素质之和。() 此题为判断题(对，错)。
管理开发的内容包括了管理者素质能力的提高和非管理者的开发与培训两个方面。()
评价中心是以评价管理者（）为中心的测评活动。A、能力B、素质C、态度D、潜能
管理的主体是人，管理者的素质决定管理的绩效，管理者应具备的素质为（）等。A、政治素质B、思想素质C、个性修养D、公关素质
企业信息管理者素质的内容构成，具体包括（）。A、生理素质B、心理素质C、思想素质D、行为素质E、文化素质
企业信息管理者要完成一系列复杂的管理活动，就必须具备一系列的能力。一般的企业信息管理者的能力结构主要包括（）。A、获取和处理信息的能力B、表达能力C、社会交际能力D、创新能力
企业信息管理者群体素质具体包括（）A、生理素质B、心理素质C、政治素质D、行为素质E、文化素质
管理者的素质包括管理者的知识修养、能力水平、道德观念和心理品质。
企业信息管理者的群体素质不等于群体决策指挥者的素质，而是组成该群体的各个个体的素质之和。
关于管理者个人权力的特点，表述错误的是（）A、主体自身修养引起下属的信赖和服从B、是管理者权力的基础C、更能使被管理者信服D、由内在因素起作用
在组织中，人员配备工作的重点应是对各级管理者的配备。之所以如此，原因在于（）A、管理者是管理活动的主体，组织中的各项管理职能B、管理者在组织成员中具有特殊地位C、管理者的素质与能力水平，对组织的兴衰有着重要的影响D、A与BE、A和B和C
加强修养修辞需要在言语行为主体即发话人与受话人与言语对象之间形成互动，但它首先是言语活动主体的行为。
在被管理者方面，哪种情况宜采用集权管理（）A、被管理者素质高B、被管理者能力强C、被管理者素质低D、被管理者能力弱E、被管理者层级高
单选题评价中心是以评价管理者（）为中心的测评活动。A能力B素质C态度D潜能
判断题管理者的素质包括管理者的知识修养、能力水平、道德观念和心理品质。A对B错
多选题企业信息管理者素质的内容构成，具体包括（）。A生理素质B心理素质C思想素质D行为素质E文化素质
判断题在企业信息传播中，传播的主体是管理者。A对B错
多选题管理的主体是人，管理者的素质决定管理的绩效，管理者应具备的素质为（）等。A政治素质B思想素质C个性修养D公关素质
多选题在被管理者方面，那种情况宜采用分权管理（）A被管理者素质高B被管理者能力强C被管理者素质低D被管理者能力弱E被管理者层级高
多选题企业信息管理者要完成一系列复杂的管理活动，就必须具备一系列的能力。一般的企业信息管理者的能力结构主要包括（）。A获取和处理信息的能力B表达能力C社会交际能力D创新能力
多选题企业信息管理者群体素质具体包括（）A生理素质B心理素质C政治素质D行为素质E文化素质
判断题企业信息管理者的群体素质不等于群体决策指挥者的素质，而是组成该群体的各个个体的素质之和。A对B错