领导者——成员交换理论的提出者()。A、卡曼B、格里奥C、豪斯D、赫塞

领导者——成员交换理论的提出者()。

  • A、卡曼
  • B、格里奥
  • C、豪斯
  • D、赫塞

相关考题:

下面的哪个不是权变理论?() A.菲德勒模型B.布莱克和莫顿C.赫塞和布兰查德D.领导者—成员交换理论

展开性目标的提出者是() A.艾斯纳B.斯腾豪斯C.奥苏贝尔D.皮亚杰

“职业锚”理论的提出者是()A. 格林豪斯B. 金斯伯格C. 施恩D. 吉列特

情境领导理论是()在20世纪60年代末提出的,其核心思想是领导者要根据被领导者的情况来决定自己的领导方式和行为。 A.保罗?赫塞和豪斯B.保罗?赫塞和肯尼司?布兰查德C.费德勒和肯尼司?布兰查德D.费德勒和豪斯

认知资源理论的提出者是(  )A.谢夫林B.布鲁德本特C.特瑞斯曼D.卡尼曼

1.路径—目标理论的提出者是(  )。A.罗伯特·豪斯B.伯恩斯C.麦克格雷斯D.布莱克

二因素论的提出者是()A布鲁纳B斯金纳C奥尔波特D斯皮尔曼

领导者—参与模型是()提出的。A、菲德勒B、罗伯特·豪斯C、乔治·格里奥D、弗鲁姆和耶顿

印象管理论的提出者是()。A、加芬克尔B、霍曼斯C、戈夫曼D、海曼

管理方格理论的提出者是()A、布莱克和莫顿B、弗莱西曼C、费德勒D、罗伯特·豪斯

领导的生命周期理论的提出者()。A、泰德勒B、柯林斯C、卡曼D、施密特

领导者——成员交换理论的提出者()。A、卡曼B、格里奥C、豪斯D、赫塞

有限理性决策模型的提出者是()A、西蒙B、霍桑C、梅奥D、卡尼曼

途径——目标理论的提出者()。A、豪斯B、卡曼C、赫塞D、费德勒

下面的哪个不是权变理论()A、菲德勒模型B、布莱克和莫顿C、赫塞和布兰查德D、领导者—成员交换理论

情境领导的提出者为()。A、赫塞B、布兰查德C、豪斯D、卡曼

领导权变理论中的路径—目标理论是由()提出的。A、菲德勒B、罗伯特•豪斯C、赫塞D、维克多•弗莱姆

路径-目标理论的提出者是()A、豪斯B、西蒙C、罗宾斯D、查尔斯

多选题情境领导的提出者为()。A赫塞B布兰查德C豪斯D卡曼

单选题路径-目标理论的提出者是()A豪斯B西蒙C罗宾斯D查尔斯

单选题管理方格理论的提出者是()A布莱克和莫顿B弗莱西曼C费德勒D罗伯特·豪斯

单选题领导者——成员交换理论的提出者()。A卡曼B格里奥C豪斯D赫塞

不定项题路径一目标理论的提出者是( )。A罗伯特·豪斯B伯恩斯C麦克格雷斯D布莱克

多选题路径—目标理论的提出者是(  )。A罗伯特·豪斯B伯恩斯C麦克格雷斯D布莱克

单选题途径——目标理论的提出者()。A豪斯B卡曼C赫塞D费德勒

单选题领导的生命周期理论的提出者()。A泰德勒B柯林斯C卡曼D施密特

单选题领导者—参与模型是()提出的。A菲德勒B罗伯特·豪斯C乔治·格里奥D弗鲁姆和耶顿

单选题认知资源理论的提出者是()A谢夫林B布鲁德本特C特瑞斯曼D卡尼曼