对于管理者来说是管理能力、基本管理技巧和个人特质的技能是()

对于管理者来说是管理能力、基本管理技巧和个人特质的技能是()


相关考题:

对于高层管理者来说尤为重要的管理者技能是()。 A.概念技能B.人际技能C.技术技能D.组织技能

管理者的个人特质是管理者作为一个人所具有的个性特征。个人特质或品质表现出多种多样的个人特性,如()。 A能力B知识C经验D性格

从管理者技能角度分析,无论对于高层管理者、中层管理者还是基层管理者,同等重要的技能是()。 A.概念技能B.技术技能C.人际技能D.以上都不是

人际关系技能只对于中层管理管理者重要,基层管理者和中层管理者不需要人际技能。() 此题为判断题(对,错)。

相对于基层管理者和中层管理者来说,高层管理者需要掌握更多的()A、人际技能B、领导技能C、技术技能D、概念技能

在管理者的技能中,对于高层管理者来说要求最多的是( )。 A.技术技能和概念技能B.人际技能和概念技能C.人际技能D.技术技能和人际技能

中层管理者比基层管理者更多地依靠( )。A.正式权力与沟通技巧B.个人权力与技术技能C.人际关系技能与技术技能D.正式权力与技术能力

关于管理技能培训开发的内容说法错误的是()。A.高层管理者培训开发B.中层管理者培训开发C.基层管理者进行培训开发D.管理层管理能力培训开发

相对于高层管理者来说,基层管理者更需要具备的管理技能是( )。 A.概念技能 B.技术技能C.人际技能 D.决策技能E.营销技能

根据不同层次管理者的特殊性,对于高层管理者来说,最重要的是()A、专业技能B、理念技能C、人文技能D、交际技能

管理者需要具备一些基本的技能或素质,其中对于各个层次的管理者都应具备且比重相同的是()A、概念技能B、人际技能C、技术技能D、协调技能

对于管理者来说是管理能力、基本管理技巧和个人特质的技能是()A、通用胜任能力B、专业胜任能力C、业务胜任能力D、综合胜任能力

管理者需要具备一些基本技能,对于高层管理者来说下列技能最重要的是()。A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、三者同等重要

现代管理理论认为,管理者应具备的三种基本技能分别是(),其中,对于基层管理者来说最重要的技能是()

下列关于管理者技能的表述正确的是()A、技术技能对于基层管理者最重要B、人际技能对于高层管理者最重要C、概念性技能对于高层管理者最重要D、概念性技能对于中层管理者最不重要

美国管理学家卡茨提出,管理者的管理能力可以分为各种技能,对于任何一个管理层次来说,他们毫无例外地需要非常熟练地把握()。A、技术技能B、人事技能C、概念技能D、综合技能

基层层管理者对下列管理能力中要求最高的是()A、人际技能B、技术技能C、概念技能D、营销技能

中层管理者比低层管理者更多地依靠()A、正式权力与沟通技巧B、个人权力与技术技能C、人际关系技能与技术技能

中层管理者比低层管理者更多地依靠()。A、正式权力与沟通技巧B、个人权力与技术技能C、人际关系技能与技术技能D、沟通技能与人际关系技能

单选题中层管理者比低层管理者更多地依靠()。A正式权力与沟通技巧B个人权力与技术技能C人际关系技能与技术技能D沟通技能与人际关系技能

单选题中层管理者比低层管理者更多地依靠()A正式权力与沟通技巧B个人权力与技术技能C人际关系技能与技术技能

填空题对于管理者来说是管理能力、基本管理技巧和个人特质的技能是()

单选题美国管理学家卡茨提出,管理者的管理能力可以分为各种技能,对于任何一个管理层次来说,他们毫无例外地需要非常熟练地把握()。A技术技能B人事技能C概念技能D综合技能

单选题基层层管理者对下列管理能力中要求最高的是()A人际技能B技术技能C概念技能D营销技能

填空题就管理者而言,()能力、管理能力和()能力是管理者必须具备的三种基本能力。

单选题对于管理者来说是管理能力、基本管理技巧和个人特质的技能是()A通用胜任能力B专业胜任能力C业务胜任能力D综合胜任能力

多选题下列关于管理者技能的表述正确的是()A技术技能对于基层管理者最重要B人际技能对于高层管理者最重要C概念性技能对于高层管理者最重要D概念性技能对于中层管理者最不重要