下列哪种性格的人可以互补()。A、压抑和对抗B、急躁和外向C、倔强和内向D、自信和柔顺

下列哪种性格的人可以互补()。

  • A、压抑和对抗
  • B、急躁和外向
  • C、倔强和内向
  • D、自信和柔顺

相关考题:

互补增值原理互补的内容主要包括()。 A、知识B、能力C、性别D、性格E、年龄F藉贯

谈判组织构成的原则有( )。A.知识互补B.性格协调C.年龄互补D.分工明确

性格差异的应用要遵循以下原则()。 A、性格相向原则B、性格对立原则C、性格顺应原则D、性格互补原则

下面哪项不属于人际交往的互补性( )。 A、知识互补B、性格互补C、心理互补D、兴趣互补

以下哪种类型性格的人易患癌症 ( )A.A型性格B.B型性格C.C型性格D.D型性格E.混合型性格

A型性格的人易患下列哪种病A.消化性溃疡B.癔病C.偏头痛D.冠心病E.肿瘤

群体决策要求互补性原则,具体的说,包括以下()。 A.知识结构的互补B.合作发展阶段C.决策群体的人数D.决策对象一致E.性格、气质和决策风格上的互补

你欣赏哪种性格的人?

下列有关性格与气质的关系,错误的是( )。A.气质影响性格的表现方式B.相同气质类型的人可以形成不同的性格特征而不同气质类型的人也可以形成同样的性格特征C.性格更多地体现神经系统类型的自然影响D.性格会在一定程度上掩盖和改造气质,从而使之服从于生活实践的需要

Q:What personality traits do you admire?(你欣赏哪种性格的人?)

良好的人际关系能够形成互补,这种互补行为主要体现在()A知识互补B能力互补C性格互补D情感互补E经济互补

下列选项中,夫妻双方应该寻求互补而不是互相适应的是()。A、性格B、口味C、习惯D、爱好

两个性格火爆的人不能成为好朋友体现了人际交往中()因素的影响。A、近似B、互补C、相悦D、对立

领导用人应用性格一致,价值观互补的人才。

从团队成员性格和行为的角度可以将团队成员分成八种类型的人员,下列哪种人是属于这八种类型的人。()A、领导者B、凝聚者C、沟通者D、服从者

哪种颜色性格的人具有超凡的表达能力()A、蓝色B、红色C、绿色D、黄色

不同气质类型的人组成团体,可以产生互补作用。

需求互补的因素中交往双方在()、气质、性格等方面互补时,往往能促进交往

群体决策要求互补性原则,具体的说,包括以下()A、知识结构的互补B、合作发展阶段C、决策群体的人数D、决策对象一致E、性格、气质和决策风格上的互补

与你交往的人中,哪种性格类型的人最多:()A、性格、志趣相近的人B、年龄、爱好差异较大的人C、性格、教养差异较小的人D、平和、易相处的人

多选题群体决策要求互补性原则,具体的说,包括以下()A知识结构的互补B合作发展阶段C决策群体的人数D决策对象一致E性格、气质和决策风格上的互补

单选题下列哪种性格的人可以互补()。A压抑和对抗B急躁和外向C倔强和内向D自信和柔顺

单选题与你交往的人中,哪种性格类型的人最多:()A性格、志趣相近的人B年龄、爱好差异较大的人C性格、教养差异较小的人D平和、易相处的人

单选题两个性格火爆的人不能成为好朋友体现了人际交往中()因素的影响。A近似B互补C相悦D对立

多选题良好的人际关系能够形成互补,这种互补行为主要体现在()A知识互补B能力互补C性格互补D情感互补E经济互补

单选题从团队成员性格和行为的角度可以将团队成员分成八种类型的人员,下列哪种人是属于这八种类型的人。()A领导者B凝聚者C沟通者D服从者

判断题领导用人应用性格一致,价值观互补的人才。A对B错