绩效评估主体可分为()、()和()。

绩效评估主体可分为()、()和()。


相关考题:

一般来说,公共部门绩效评估的主体大致可分为三类:政府自身、________和公民个人。

绩效管理评估的属性包括主体和方法。()

绩效管理评估属性包括主体方法标准程序。()

绩效评估的时效指标可分为()和()。

政府绩效评估的价值取向决定了:()。A、评估绩效的标准B、评估的主体C、评估的复杂性D、评估的过程

绩效评估主体4选择原则

按照培训评估的主体划分,培训评估方案的设计可分为()。A、以学员为主体的评估方案B、以培训组织单位为主体的评估方案C、诊断性评估方案D、形成性评估方案E、以培训组织单位和用人单位为共同主体的评估方案

按照评估的(),可以把学校绩效评估分为口头评估和书面评估,直接评估和间接评估,个别评估和集体评估三类。A、性质B、主体C、标准D、形式

如按()分类,可将学校绩效评估分为定性评估和定量评估。A、性质B、形式C、主体D、时间

从管理者与员工沟通的角度看,绩效管理过程可分为()三个阶段。A、绩效计划B、绩效辅导C、绩效评估D、绩效考核和反馈E、绩效预测

绩效评估的主体大致可以分为()、()和()。

下列关于政府绩效评估的说法,正确的有()。A、政府绩效评估是一种有效管理与控制政府的方式和手段B、政府绩效评估的指标包括经济、效率、效果、公平等多方面,但应以效率为主要指标C、政府绩效评估过程应注重公众的参与D、政府绩效评估应坚持以公民为中心E、政府绩效评估的主体只能是政府

根据评估的()不同,绩效评估的方法主要分为:述职评估、360度评估。A、内容B、主体和客体C、客体D、工作实际

根据评估的主体、客体不同,绩效评估的方法分为:述职评估、360度评估等。

从评估客体上分,绩效评估可分为()。A、内部评估B、外部评估C、个人绩效评估D、组织绩效评估

从评估主体上分,绩效评估可分为()。A、内部评估B、外部评估C、个人绩效评估D、组织绩效评估

从评估机构的地位看,绩效评估可分为:()。A、内部评估B、个人绩效评估C、组织绩效评估D、外部评估

政府绩效评估的基本类型有()A、内部评估和外部评估B、个人绩效评估、组织績效评估、政策评估和项目评估C、政治绩效评估、经济绩效评估、社会绩效评估和文化绩效评估D、定量评估和定性评估

根据评估主体的不同,公共部门绩效评估可分为()。A、内部评估B、渐进评估C、外部评估D、问卷评估

政策评估的主体来看,政策评估可分为()。A、方案评估、执行评估和终结评估B、正式评估和非正式评估C、内部评估和外部评估D、初始评估和反馈评估

单选题如按()分类,可将学校绩效评估分为定性评估和定量评估。A性质B形式C主体D时间

填空题绩效评估主体可分为()、()和()。

单选题政府绩效评估的价值取向决定了:()。A评估绩效的标准B评估的主体C评估的复杂性D评估的过程

单选题按照评估的(),可以把学校绩效评估分为口头评估和书面评估,直接评估和间接评估,个别评估和集体评估三类。A性质B主体C标准D形式

填空题一般来说,公共部门绩效评估的主体大致可分为三类:政府自身、()和公民个人。

填空题绩效评估的主体大致可以分为()、()和()。

填空题绩效评估的时效指标可分为()和()。