计算机操作员综合练习二 题目列表
多选题培训评估方案的实施包括()。A选择好进行评估的时机B做好评书数据信息的整理和分析C在评估中应与学员多沟通D在评估中应与学员上级多沟通E根据情况及时调整评估项目

单选题绩效管理活动的首要和关键环节是(  )。A绩效计划B绩效诊断C绩效沟通D绩效考评

单选题企业所在行业进入成熟期之后,可以采用的组织结构是()。A矩阵结构或经营单位结构B简单的结构或形式C事业部制结构D职能部门结构

多选题绩效监控的有效性主要取决于(  )A管理者绩效辅导的水平B管理者领导风格的选择C绩效考评信息的有效性D绩效考评标准的有效性E管理者与下属之间绩效沟通的有效性

单选题下列属于群体决策法特点的是()。A一对一B背靠背C运用运筹学原理D决策人员很固定

单选题在Excel 2010的电子工作表中建立的数据表,通常把每一行称之为一个()A记录B二维表C属性D关键字

多选题岗位评价的信息来源包括(  )。A数据采集B现场调查C规章制度D岗位规范E工作说明书

单选题(  )是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。A归因B内因C外因D知觉

问答题企业组织机构出现哪些征兆时需要进行变革?可以采取哪些具体的变革方式?[2014年5月二级真题]

单选题()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。(2014年新增知识点)A个体配置B整体配置C质量配置D结构配置

单选题(  )是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。A个体配置B整体配置C质量配置D结构配置

单选题如果不想显示浮动工具栏则应该()A在视图选项卡中显示组当中单击浮动工具栏复选框B在PowerPoint选项对话框中的常规里设置C在PowerPoint选项对话框中的高级里设置D在审阅选项卡中设置

单选题关于劳务派遣管理表述错误的是()。(2014年新增)A劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同B劳务派遣单位应当给被派遣劳动者按月支付劳动报酬C被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地最低生活保障标准,向其按月支付报酬。D被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。

单选题下列关于创建快捷方式的操作,错误的是()A右击对象,选择“创建快捷方式”项B按住Ait+shift键进行拖动C右键拖动,在快捷菜单中选择“在当前位置创建快捷方式”D左键拖动对象至目标位置

单选题课程设计文件的导言中不包括()。A班级规模B课程时间长度C开发要求D课程评估