对完成重大任务、急难险重任务和其他特殊任务实施的专项奖励，个人记功比例一般不超过执行任务总人数的5％。
对完成重大任务、急难险重任务和其他特殊任务实施的专项奖励，个人记功比例一般不超过执行任务总人数的5％。
相关考题：
以下符合个人绩效奖励计划实施条件的是( )。A 产出是集体合作的结果。B员工个人的工作任务完成不取决于其他人的绩效C个人的绩效标准需要针对环境的压力而变化D生产方式和劳动力要素组合必须适应压力的要求而变化
单位遵守纪律，在完成急难险重和其他特殊任务中，组织严密，作风顽强，不畏艰险，连续奋战，为保护国家、人民和军队的利益（）A、做出突出成绩，有较大贡献的，可以记三等功；B、功绩显著，有重要贡献的，可以记二等功；C、功绩卓越，有重大贡献和影响的，可以记一等功；
严格执行干部考察考核制度，全面考察德、能、勤、绩、廉表现，既重政绩又重政德，重点考察（）A、贯彻执行党中央和上级党组织决策部署的表现B、履行管党治党责任C、在重大原则问题上的立场D、对待人民群众的态度，完成急难险重任务的情况E、在关键时候是否服从领导安排
填空题对执行重大任务的部队，可适当提高奖励的比例，个人立功比例不超过（），嘉奖不超过（）。